劳务派遣服务协议.二零二五年.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

劳务派遣服务协议.二零二五年

甲方（派遣方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（用工方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、服务内容描述

1.服务岗位与人员

乙方需派遣一定数量的劳务人员至甲方指定岗位工作，具体岗位为______。

派遣人员数量为______人，如需增加或减少，需双方另行协商确定。

2.服务期限

本协议服务期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

任何一方提前终止协议，需提前______个月通知对方。

二、人员要求

劳务人员需身体健康，无犯罪记录，并经过甲方指定的体检。

乙方保证派遣的劳务人员具备完成工作任务所需的资质证书。

三、服务费用与结算

1.服务费用

乙方派遣劳务人员的月工资标准为______元/人，加班工资按国家规定标准执行。

本协议服务费用总额预计为______元（大写：______），具体费用以实际派遣人员数量和月工资标准计算。

2.结算方式

服务费用每月结算一次，甲方应在每月______日前支付上月服务费用。

四、违约责任

1.乙方未按照协议约定派遣人员或派遣人员不符合要求，甲方有权要求乙方更换，并承担因此造成的损失。

2.乙方未按时支付服务费用，甲方有权要求乙方支付滞纳金，滞纳金按______‰计收。

3.甲方未按时支付服务费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金，滞纳金按______‰计收。

4.双方协商一致，可对本协议进行修改或补充，修改后的协议与本协议具有同等法律效力。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方派遣的劳务人员进行工作监督和评估，确保其符合岗位要求。

有权要求乙方及时更换不符合要求的劳务人员。

义务：

按照协议约定支付劳务人员的工资及福利待遇。

为派遣的劳务人员提供必要的工作条件和安全保护。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方按照协议约定的工作内容和时间支付劳务人员的工资。

如甲方违反协议，乙方有权要求甲方承担违约责任。

义务：

派遣符合岗位要求的劳务人员至甲方。

对派遣的劳务人员进行必要的培训和管理。

六、服务人员的培训与管理

1.培训内容

乙方应对派遣的劳务人员进行岗前培训，确保其熟悉工作流程和操作规范。

培训内容应包括工作职责、安全知识、公司规章制度等。

2.管理要求

乙方应对派遣的劳务人员进行日常管理，包括考勤、绩效考核等。

乙方应确保劳务人员遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

七、服务费用的支付

1.支付方式

甲方应在每月______日前支付乙方当月派遣劳务人员的工资和福利待遇。

支付方式为银行转账，具体账户信息由乙方提供。

2.结算周期

服务费用结算周期为每月一次，甲方应在每月______日前完成结算。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按时支付工资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方因自身原因导致劳务人员无法工作，应承担相应的经济损失。

2.乙方违约责任

若乙方未按约定时间派遣劳务人员，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金。

如乙方派遣的劳务人员不符合要求，乙方应承担相应的赔偿责任。

九、合同的变更与解除

1.变更

本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。

2.解除

除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。

十一、争议解决

1.协商

本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友