最新大学教师岗位培训考试题库-教师伦理学(含答案)HC .pdfVIP

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最新大学教师岗位培训考试题库-教师伦理学(含答案)HC--第1页

最新大学教师岗位培训考试题库-教师伦理学(含答

案)

一、单选题

1.学高为“师”,身正为“范”强调了教师专业特点的()。B

A.角色多样性;B.工作神圣性;C.劳动创造性;D.成效滞后性

2.决定教师学术水平和工作成效的核心要素是()。B

A.沟通能力;B.教学能力和研究能力;C.道德水准;D.组织管理能力

3.高等学校科学研究最显著的特点是()。B

A.个体研究和集体协作的结合;B.教学和科研的结合;C.科学研究和教育研究的结

合;D.学术责任和学术自由的结合

4.学习策略的不同会导致学习质量、学习效果的不同,下列哪一种学习策略会最大限度帮

助理解知识结构的复杂性?()B

A.再认策略;B.意义策略;C.目标策略;D.组织策略

5.合理配置人力资源和实施教师职务聘任制的前提是()。B

A.公平公正;B.科学定编定岗;C.战略规划;D.分类考核

6.高校最基本的一项职能是()。C

A.科研;B.社会服务;C.教学;D.知识创新

7.提高高校师资学术水平的基本途径是()。C

A.教学改革;B.社会实践;C.科学研究;D.学历提升

8.高等教育的领导权主要取决于()。D

A.经济因素;B.文化因素;C.市场因素;D.政治因素

9.在高校教师的激励管理中,应遵循的原则是()。D

A.激励的多样性原则;B.激励的递进性原则;C.激励的协调性原则;D.以上全选

10.根据比格斯的研究,学习动机可分为三种类型:工具性动机、内在动机和成就动机,

这三种动机分别对应于哪三种学习策略?()A

A.再认策略、意义策略和组织策略;B.意义策略、组织策略和再认策略;C.再认策略、组

织策略和意义策略;D.意义策略、组织策略和目标策略

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