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劳动合同到期后未续签书面劳动合同10篇

篇1

合同协议

甲方（雇主）：____________________

乙方（员工）：____________________

鉴于甲乙双方之前签订了劳动合同，且当前劳动合同已到期，但因故未能及时续签书面劳动合同，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，本着平等、自愿、协商一致的原则，就未续签书面劳动合同期间的相关事宜达成如下协议：

一、合同期限

1.本协议自原劳动合同到期之日起至双方签订新的书面劳动合同生效之日止。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方安排的工作岗位上履行职责，工作内容及地点以原劳动合同约定为准。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间和休息休假按照国家的法律法规和甲方的规定执行。

四、薪酬和福利

1.乙方在劳动合同到期后未续签书面劳动合同期间的薪酬和福利待遇，按照原劳动合同约定执行。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的安全卫生条件和必要的劳动保护措施，保障乙方的身体健康和生命安全。

六、社会保险

1.甲乙双方应按照国家的法律法规，参加社会保险并缴纳社会保险费。

七、违约责任

1.若因甲方原因导致未能在本合同约定时间内签订新的书面劳动合同，甲方应承担相应的法律责任。

2.乙方应遵守甲方的各项规定和制度，若因乙方原因导致未能签订新的书面劳动合同，乙方应承担相应的责任。

八、其他约定事项

1.在本协议有效期内，甲乙双方应继续履行原劳动合同约定的各项义务。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

九、争议解决方式

因执行本协议而引起的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

十、生效条件

篇2

合同协议

一、协议背景

鉴于双方之前的劳动合同已到期，且未续签书面劳动合同，为了保护双方的权益，明确双方的责任和义务，特制定本协议。

二、协议目的

本协议旨在明确双方在劳动合同到期后未续签书面劳动合同期间的相关权利和义务，以保障双方的合法权益。

三、协议内容

1.劳动合同状况

双方确认，之前的劳动合同已于XXXX年XX月XX日到期，且未续签书面劳动合同。

2.双方的权利和义务

（1）用人单位应继续履行法定的义务，包括但不限于支付工资、提供劳动保护等。

（2）劳动者应继续履行工作职责，遵守用人单位的规章制度。

3.续约问题

双方同意，在到期后的合理期限内（如30天），就续签劳动合同问题进行协商。若协商无果或未达成一致意见，则按照相关法律法规处理。

4.终止劳动关系

若任何一方决定终止劳动关系，应提前通知对方。通知期限应符合法律规定。在通知期限内，双方应继续履行各自的义务。

5.保密义务

双方同意，在劳动关系存续期间及终止后，对涉及对方的商业秘密、技术秘密等信息予以保密。

6.争议解决

若双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商无果的，可向劳动争议调解委员会申请调解，或依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

四、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本协议一式两份，双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，按照相关法律法规处理。

五、签字（盖章）

用人单位（盖章）：___________________日期：XXXX年XX月XX日法定代表人（签字）：___________________劳动者（签字）：___________________日期：XXXX年XX月XX日为了维护您的合法权益，请仔细阅读以上协议条款，并在理解后签署。如有任何疑问，请咨询法律顾问。??谨此。注：请根据具体情况调整和完善合同协议的细节和条款以确保双方的权益得到充分保护并符合相关法律法规的要求。

篇3

合同协议

甲方（雇主）：___________________

乙方（员工）：___________________

鉴于甲乙双方之前的劳动合同已到期，双方经过友好协商，就劳动合同到期后未续签书面劳动合同的相关事宜，达成以下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方原劳动合同终止之日起生效。

2.双方未书面续签劳动合同，但乙方仍在甲方工作的，视为双方继续维持劳动关系。

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的