安全协管员试题及答案.docx

安全协管员试题及答案

姓名：____________________

一、多项选择题（每题2分，共10题）

1.以下哪些属于安全协管员的主要职责？

A.负责安全生产宣传教育

B.检查安全生产隐患

C.参与事故调查处理

D.负责安全生产技术培训

E.监督安全设施的使用和维护

2.安全生产事故调查处理的原则包括哪些？

A.客观、公正、公开

B.科学、严谨、求实

C.立足事实、依法依规

D.坚持原则、不徇私情

E.尊重当事人、保护隐私

3.以下哪些属于安全协管员应具备的基本素质？

A.良好的职业道德

B.较强的组织协调能力

C.较高的安全知识水平

D.较强的应变能力

E.较好的沟通能力

4.安全生产隐患排查治理的流程包括哪些步骤？

A.确定隐患排查治理的目标和任务

B.制定隐患排查治理方案

C.开展隐患排查

D.制定整改措施

E.落实整改责任

5.安全生产教育培训的主要内容包括哪些？

A.安全生产法律法规

B.安全生产技术知识

C.安全操作规程

D.应急救援技能

E.安全生产事故案例分析

6.安全生产事故应急预案的编制原则包括哪些？

A.科学合理、符合实际

B.针对性强、易于操作

C.紧急应对、有序处置

D.全面覆盖、不留死角

E.适时更新、不断完善

7.安全生产事故报告的主要内容有哪些？

A.事故发生的时间、地点

B.事故发生的原因

C.事故造成的损失

D.事故的责任人

E.事故的处理措施

8.以下哪些属于安全协管员应掌握的安全检查方法？

A.现场观察法

B.文件审查法

C.仪器检测法

D.询问法

E.体验法

9.安全生产事故调查处理的基本程序包括哪些？

A.事故报告

B.事故调查

C.事故原因分析

D.事故责任认定

E.事故处理

10.安全生产事故应急预案的演练内容主要包括哪些？

A.事故发生时的应急响应

B.事故处理过程中的协调配合

C.事故救援过程中的现场指挥

D.事故善后处理

E.应急预案的评估和改进

二、判断题（每题2分，共10题）

1.安全协管员无需掌握基本的法律法规知识。（×）

2.安全生产隐患排查可以定期进行，无需紧急处理。（×）

3.安全教育培训可以仅限于新员工，老员工无需再培训。（×）

4.在发生安全生产事故时，安全协管员的首要任务是立即上报。（√）

5.安全生产事故应急预案的演练可以不定期进行，不影响日常工作。（×）

6.安全生产事故的调查处理可以由企业内部人员进行，无需外部监督。（×）

7.安全协管员可以不参加安全生产事故的调查处理工作。（×）

8.安全生产事故的责任人一旦确定，即可立即进行处罚。（×）

9.安全生产事故的善后处理工作可以由安全协管员独立完成。（×）

10.安全协管员在安全生产工作中，可以不与员工进行直接沟通。（×）

三、简答题（每题5分，共4题）

1.简述安全协管员在安全生产隐患排查中的主要工作内容。

2.解释安全生产事故应急预案中“应急响应”和“事故处理”两个阶段的主要区别。

3.说明安全教育培训对提高企业安全生产水平的重要性。

4.阐述安全协管员在安全生产事故调查处理过程中应遵循的原则。

四、论述题（每题10分，共2题）

1.论述安全协管员在促进企业安全生产文化建设中的作用及其具体措施。

2.分析安全协管员在应对突发事件和紧急情况时应具备的能力及其对保障企业安全生产的重要性。

五、单项选择题（每题2分，共10题）

1.安全生产事故隐患排查治理的周期一般不应超过：

A.一个月

B.两个月

C.三个月

D.六个月

2.安全生产教育培训的记录应当保存不少于：

A.一年

B.两年

C.三年

D.五年

3.安全生产事故报告的时限要求是事故发生后：

A.6小时内

B.12小时内

C.24小时内

D.48小时内

4.安全生产事故调查报告应当自事故发生之日起：

A.30日内

B.60日内

C.90日内

D.120日内

5.安全生产事故隐患整改完成后，应由谁进行复查确认？

A.安全协管员

B.生产部门负责人

C.企业主要负责人

D.安全生产监督管理部门

6.安全生产事故应急预案的编制应当遵循的原则中，不包括：

A.科学合理

B.针对性强

C.简单易行

D.全面覆盖

7.安全生产事故应急预案的演练，每年至少组织：

A.一次

B.两次

C.三次

D.四次

8.安全生产事故调查处理中，下列哪个不属于事故原因分析的内容？

A.人的不安全行为

B.物的不安全状态

C.管理的缺陷

D.自然灾害

9.安全生产事故隐患排查中，以下哪种情况不属于重大隐患？

A.可能导致人员死亡或重伤

B.