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劳动法与劳动合同法题目

一．单项

1.李某17岁〕是甲招用的职工双方订立了书面劳动合同。在试用内李某为发泄

对的不满在消费的饮料中放入了污物。请判断以下哪些表述是正确的？

B〕

A．李某与之间成立的劳动合同无效

B．甲可以解除与李某的劳动合同

C．李某与甲之间成立的劳动合同是可撤销的合同

D．在试用内不能解除与李某的劳动合同

2.以下哪种情况下用人可以招用未满16周岁的未成年人并须报级以上的劳动行

政部门批准？D〕

A．某私人餐馆招用勤杂工B．某国有企业招用电工

C．某职工介绍招用职员D．某俱乐部招用体操运发动

3.某在其格式劳动合同中规定：“因的机器设备给职工造成的人身伤害由承担

赔偿责任。〞该职工王某为了完成消费定额在下班后使用一台机器时被轧断了

2根手指。王某因受伤而造成的财产损失应当由谁承担？C〕

A．应当由王某自己承担该不承担赔偿责任

B．主要由王某自己承担该亦应当承担部损失

C．应当由该承担赔偿责任

D．主要由该承担赔偿责任王某自己亦应当承担部损失

4.我国?劳动法?规定实行带薪年休假制度。根据这一规定劳动者连续工作几年

以上的享受带薪休假？A〕

A．一年B．二年C．三年D．十年

5.宋红大学毕业后到一科研所工作双方订立劳动合同约定：宋红向科研所保证

5年之内不分开科研所如调动那么需支付科研所违约金1万元；科研所分配给

宋红住房一套。3年后宋红赴国外自费留学容许科研学习后再回来。科研所提

出宋红假设回来保证接收但如今宋红提早解除合同宋红需支付违约金退出房

屋。宋红不同意双方遂起纠纷。根据劳动法的有关规定以下有关本案的表述哪

个是正确的？B〕

A．宋红无须支付违约金1万元也无须退出房屋

B．宋红无须支付违约金但应退出房屋

C．宋红应退出房屋并支付违约金

D．宋红应支付违约金但无须退出房屋

6.国际劳工组织于D〕正式成立。

A．1990年9月B．1915年3月

C．1917年3月D．1919年6月

7.国际劳动立法思想开始于C〕。

A．18世纪晚B．19世纪初

C．19世纪上半叶D．19世纪下半叶

8.集体会谈起始于英美等工业化其时间是C〕。

A．19世纪初B．19世纪中叶

C．18世纪末D．18世纪中叶

9.历史上第一次由派代表讨劳工问题的会议是B〕。

A．1880年瑞士会议B．1900年柏林会议

C．1880年柏林会议D．1990年瑞士会议

10.?境外就业中介理规定?要求境外就业中介机构的备用金的数额不得低于

A〕。

A．50万B．10万C．30万D．100万

11.我国?劳动法?第20条第2款规定劳动者在同一用人连续工作满B〕以受

骗事人双方同意续延劳动合同的假设劳动者提出订立无固定限的劳动合同应当

订立无固定限的劳动合同。

A．5年B．10年C．15年D．20年

12.对职工进展经济处分要求职工赔偿经济损失如需分扣除的每次扣除的金额一

般不超过职工本人月工资的B〕。

A．10B．20C．25D．50

13.根据有关规定未婚职工探望父母的探亲假时间为每年C〕。

A．10天B．15天C．20天D．30天

14.?失业?规定失业人员失业前所在和本人按照规定累计缴费时间满1年缺5

年的领取失业金的限最长为B〕。

A．6个月B．12个月C．18个月