实用劳动聘用合同样式10篇.docx

实用劳动聘用合同样式10篇

篇1

甲方（用人单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[法人姓名]

乙方（受聘人员）：[乙方姓名]

性别：[性别]

出生日期：[出生日期]

民族：[民族]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[乙方住址]

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律、法规的规定，经甲、乙双方协商一致，订立本劳动合同。

一、劳动合同期限

本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，担任[岗位名称]岗位（工种）工作。

2.乙方的工作地点为[工作地点]。

3.乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，并达到质量标准。

三、工作时间和休息休假

1.甲方安排乙方执行[工作制度，如标准工时制、综合计算工时制等]工作制。甲方可根据工作需要适当调整乙方的班次和时间，乙方应服从安排。

2.乙方享有国家规定的法定节假日及婚丧假、产假等有薪假期。

3.因工作需要，甲方可安排乙方加班，乙方应服从安排。甲方安排乙方加班的，应当支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬和保险福利

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，月工资为[工资数额]元。试用期间每月工资为[试用期工资数额]元。甲方可根据乙方的实际工作表现和业绩调整乙方的工资。

2.甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方个人应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和地方的规定执行。

3.乙方因工负伤或死亡的，甲方应按国家和地方的规定给予工伤和死亡待遇。

4.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和条件，保障乙方的安全与健康。对乙方从事有职业危害的作业的，甲方应采取相应的劳动保护措施。

5.甲方应按照国家规定对女职工实行特殊保护。

6.甲方应按月足额支付乙方的工资报酬，不得克扣或拖欠乙方的工资。如确需克扣或拖欠的，需经双方协商一致，并签订书面协议。

五、劳动纪律和奖惩制度

1.乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的各项规章制度，遵守职业道德，爱护甲方的财产。

2.甲方有权按照国家的有关法律、法规及甲方的规章制度对乙方实行奖励或处分。甲方应根据乙方的表现和业绩制定相应的考核标准，并以此作为对乙方进行奖励或处分的依据。

3.乙方在工作期间，如有违法违纪行为或违反甲方的规章制度，甲方有权按照有关规定对乙方进行处理，直至解除本合同。乙方在受到处分时，有权进行陈述和申辩。

4.乙方应严格遵守安全操作规程，如因违反安全操作规程而造成事故或损失的，甲方有权要求乙方承担相应的责任。

5.乙方在合同期内不得从事其他职业或为其他方提供劳务服务。如有违反，甲方有权解除本合同。

6.乙方应按时完成工作任务，如因主观原因未完成任务的，甲方有权要求乙方承担相应的责任。

7.乙方应爱护甲方的财物，如因个人原因造成财物损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

8.乙方在工作期间应遵守保密义务，如因违反保密义务而造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的责任。

9.乙方在工作期间需遵守职业道德和行为规范，如因个人原因造成不良影响的，甲方有权解除本合同。

10.乙方的试用期为[试用期时长]，在试用期内表现不佳或未能达到甲方要求的，甲方有权解除本合同。

六、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲、乙双方经协商一致，可以对本合同的内容进行变更。变更后的劳动合同文本应由甲、乙双方各执一份。

2.在合同期内，如因法律法规的变化或甲方经营状况发生重大变化，导致本合同无法继续履行的，甲、乙双方可协商解除本合同。解除后的劳动合同文本由甲、乙双方各执一份。

3.在合同期内，如乙方出现《中华人民共和国劳动法》规定可以解除劳动合同的情况时，甲方有权解除本合同。解除后的劳动合同文本由甲方保存。

4.在合同期内，如甲方出现《中华人民共和国劳动法》规定可以解除劳动合同的情况时，甲方也应解除本合同。解除后的劳动合同文本由甲方保存。

5.合同期

篇2

劳动聘用合同

甲方（用人单位）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

乙方（劳动者）：XXX，地址：XXXX，联系方式：XXXX。

一、合同期限

1.本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和