最新设计师劳动合同9篇.docx

最新设计师劳动合同9篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

注册地：____________________

地址：____________________

法定代表人/负责人：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工）：____________________

户籍所在地：____________________

现居住地：____________________

身份证号码：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要雇佣设计师从事相关工作，乙方具备相应的设计能力和经验，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方就乙方向甲方提供劳动服务的有关事项达成如下协议：

一、工作内容和地点

1.乙方从事的设计师职位及工作内容详见聘用合同书。

2.工作地点：____________________。因工作需要，甲方有权调整工作地点。

二、工作时间和休假制度

1.按照国家和甲方的规定，每周工作不超过四十四小时（小时），按照岗位任务需求合理分配时间，遵循法定的工作时间及休假制度。因生产工作需要加班的，应与乙方协商并支付加班费。具体加班及休假制度按照甲方规定执行。

2.法定节假日按照国家规定执行。休假包括年假、病假等假期。请假应按照甲方规定的程序和时限申请并得到批准后方可实施。具体请假制度和流程见甲方相关规定。

三、薪资待遇和福利待遇

注意：本合同模板只是一个基本框架，实际合同需要根据双方的具体需求和法律规定进行详细的约定和规定。在签订合同前，建议双方应充分了解相关法律法规，并寻求专业法律顾问的意见。

篇2

甲方（用人单位）：____________________

注册地：_____________________________

地址：_______________________________

法定代表人：_______________________

联系方式：__________________________

乙方（员工）：______________________

户籍所在地：_______________________

现居住地：_________________________

身份证号码：_______________________

联系方式：__________________________

鉴于甲方需要雇佣设计师从事相关工作，乙方具备相关设计能力且愿意从事该工作，双方在平等、自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下劳动合同条款：

一、工作内容及地点

1.乙方应按照甲方的要求，担任设计师职位，负责完成与甲方业务相关的设计工作。

2.乙方的工作地点为甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。

二、工作时间及休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如遇加班，应按照国家的法律法规及公司政策执行。

2.乙方享有国家法定的节假日休息及年假等休假制度。具体请假事宜按照甲方公司的相关规定执行。

三、劳动报酬及福利待遇

1.乙方的月薪为人民币________元整（￥________），具体薪资构成及调整按照甲方公司的薪酬制度执行。

2.乙方享有国家规定的五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）。

3.甲方将根据工作表现及公司业绩，对乙方进行奖励和晋升机会。

四、合同期限及试用期

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日。试用期包含在合同期限内。

五、保密义务及竞业限制

1.乙方应对在工作中获知甲方的商业机密及机密信息承担保密义务。

2.乙方在离职后的竞业限制期限内（一般为离职后一年内），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。竞业限制的具体内容和范围由双方另行约定。

六、违约责任及赔偿

1.如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，按照国家法律法规及本合同的约定进行赔偿。

2.若因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方的实际损失。

篇3

甲方（公司）：_________________