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保姆雇佣合同协议书怎么写5篇

篇1

甲方（雇主）：____________________

乙方（保姆）：____________________

根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方雇佣乙方从事保姆工作一事，达成以下协议：

一、协议背景及目的

鉴于甲方需要雇佣保姆照顾家庭日常生活及孩子教育等事宜，乙方具备相关技能和资质，愿意为甲方提供保姆服务。本协议旨在明确双方的权利和义务，保障甲乙双方的合法权益。

二、工作内容及职责

1.乙方应根据甲方的要求，提供保姆服务，包括但不限于家务整理、照料孩子、烹饪等。

2.乙方应尽职尽责，保证工作质量和效率，遵守甲方的规章制度。

3.乙方需保护甲方家庭隐私，不得泄露甲方家庭信息。

三、工作时间与休息休假

1.保姆工作时间为每周____天，每天工作____小时。

2.保姆享有法定节假日休息的权利。

3.甲方需合理安排乙方的工作和休息时间，确保乙方身体健康。

四、薪酬与福利待遇

1.甲方应按约定支付乙方薪酬，薪酬标准为____元/月。

2.甲方应按时足额支付乙方薪酬，不得拖欠。

3.乙方享有国家规定的相关福利待遇。

五、保险与安全保障

1.甲方应为乙方购买相关保险，确保乙方在工作过程中的人身安全。

2.乙方在工作期间因工作原因导致的意外伤害，甲方应承担相应责任。

3.甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全保障。

六、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。协议期满，如需续签，双方应提前沟通并协商。

七、违约责任

1.甲乙双方应遵守本协议的约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。

2.甲方未按时支付乙方薪酬的，应按国家相关规定支付经济补偿。

3.乙方未尽职责或违反约定的，甲方有权要求乙方承担相应责任。

八、协议解除与终止

1.本协议可因以下原因而解除：双方协商一致；一方违约；不可抗力等。

2.协议解除或终止时，双方应办理相关手续，结算相关费用。

九、争议解决

如甲乙双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（雇主）：____________________（签字盖章）

乙方（保姆）：____________________（签字盖章）

日期：____年____月____日

篇2

甲方（雇主）：____________________

乙方（保姆）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就甲方雇佣乙方为家庭保姆事宜达成如下协议：

一、协议期限

本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

1.乙方同意根据甲方的需要，承担______的照顾和护理工作。

2.工作地点：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间根据甲方家庭的实际需要而定。原则上每天工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

2.乙方享有法定节假日休息的权利。如遇特殊情况需加班的，甲方应支付相应的加班费用。

四、薪酬及福利待遇

1.乙方的基本工资为人民币______元/月。

2.甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。

3.乙方享有与甲方员工相似的福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供适合的工作环境，确保乙方在工作过程中的人身安全。

2.乙方在工作期间应遵守甲方的安全规定，注意自身及他人安全。

六、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，履行保姆的职责。

2.乙方有下列情形之一者，甲方有权解除本协议并不支付任何经济补偿：

（1）违反甲方的劳动纪律和规章制度的；

（2）失职、营私舞弊给甲方利益造成损害的；

（3）被证明不符合聘用条件的；

（4）不服从甲方工作安排和管理，给甲方造成损失的。

七、协议解除和终止

1.本协议期满或双方约定终止的