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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版兼职合同范本
本合同目录一览
1.合同签订双方基本信息
1.1兼职人员基本信息
1.2用人单位基本信息
2.兼职岗位及职责
2.1兼职岗位名称
2.2兼职岗位职责
2.3工作内容与要求
3.工作时间及地点
3.1工作时间安排
3.2工作地点
4.工资及福利待遇
4.1工资标准及支付方式
4.2社会保险及公积金
4.3其他福利待遇
5.工作成果及考核
5.1工作成果要求
5.2考核方式及标准
5.3考核结果处理
6.违约责任
6.1兼职人员违约责任
6.2用人单位违约责任
7.合同解除及终止
7.1合同解除条件
7.2合同终止条件
7.3合同解除及终止程序
8.保密条款
8.1保密信息范围
8.2保密义务及责任
9.法律适用及争议解决
9.1适用法律
9.2争议解决方式
10.合同生效及变更
10.1合同生效条件
10.2合同变更程序
11.其他约定事项
11.1不可抗力
11.2合同附件
12.合同签订日期及地点
13.合同份数及保管
14.合同附件清单
第一部分：合同如下：
1.合同签订双方基本信息
1.1兼职人员基本信息
1.1.1姓名：
1.1.2性别：
1.1.3身份证号码：
1.1.4联系电话：
1.1.5电子邮箱：
1.2用人单位基本信息
1.2.1名称：
1.2.2注册地址：
1.2.3法定代表人：
1.2.4联系电话：
1.2.5电子邮箱：
2.兼职岗位及职责
2.1兼职岗位名称：市场营销专员
2.2兼职岗位职责：
2.2.1负责市场调研，收集市场信息；
2.2.2参与制定市场营销策略；
2.2.3负责市场推广活动策划与执行；
2.2.4跟踪市场动态，分析竞争对手；
2.2.5完成领导交办的其他工作。
3.工作时间及地点
3.1工作时间安排：每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间与用人单位协商确定；
3.2工作地点：用人单位指定的工作地点。
4.工资及福利待遇
4.1工资标准及支付方式：
4.1.1基本工资：人民币2000元/月；
4.1.2额外奖金：根据工作表现及公司业绩，每月可享受额外奖金；
4.1.3工资支付方式：每月底前支付上月工资；
4.2社会保险及公积金：用人单位按照国家规定为兼职人员缴纳社会保险及住房公积金；
4.3其他福利待遇：
4.3.1带薪年假：根据工作年限，每年可享受带薪年假；
4.3.2员工体检：每年组织一次员工体检。
5.工作成果及考核
5.1工作成果要求：
5.1.1按时完成工作任务；
5.1.2工作成果达到公司要求；
5.1.3积极参与团队协作；
5.2考核方式及标准：
5.2.1定期考核：每季度进行一次考核；
5.2.2考核标准：根据工作成果、工作态度、团队协作等方面进行综合评定；
5.3考核结果处理：
5.3.1对考核不合格的兼职人员，用人单位有权根据情况进行调整或解除合同；
5.3.2对考核合格的兼职人员，用人单位将给予相应的奖励或晋升机会。
6.违约责任
6.1兼职人员违约责任：
6.1.1未按时完成工作任务，或工作成果不符合要求的，用人单位有权扣除相应工资；
6.1.2未经用人单位同意，擅自离职的，应支付相当于一个月工资的违约金；
6.2用人单位违约责任：
6.2.1未按时支付工资的，应支付相当于一个月工资的违约金；
6.2.2未经兼职人员同意，擅自解除合同的，应支付相当于一个月工资的赔偿金。
7.合同解除及终止
7.1合同解除条件：
7.1.1兼职人员提出解除合同，需提前30日书面通知用人单位；
7.1.2用人单位提出解除合同，需提前30日书面通知兼职人员；
7.2合同终止条件：
7.2.1合同期限届满；
7.2.2双方协商一致解除合同；
7.3合同解除及终止程序：
7.3.1解除合同前，双方应就相关事宜进行协商；
7.3.2解除合同后，双方应办理相关手续，包括但不限于工资结算、社会保险及公积金转移等。
8.保密条款
8.1保密信息范围
8.1.1本合同项下，双方均应保守对方的商业秘密、技术秘密、经营信息等保密信息；
8.1.2保密信息包括但不限于市场数据、客户信息、财务状况、产品配方、经营策略等；
8.2保密义务及责任
8.2.1双方在合同有效期内及合同终止后，均应遵守保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露保
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