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劳务合同离职证明模板7篇

篇1

甲方（单位）名称：XXX

乙方（姓名）性别：XXX

身份证号：XXX

联系方式：XXX

现居住地址：XXX

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方因个人原因离职事宜达成以下协议：

一、协议内容

1.乙方因个人原因决定离开甲方公司，双方协商确定乙方最后的离职日期为XXXX年XX月XX日。

2.乙方在甲方公司工作期间，甲方已经按照相关规定为乙方缴纳了社保费用，乙方对此表示认可。

3.乙方在甲方公司工作期间，未出现重大工作失误或违反公司规定的行为，甲方对此表示满意。

4.乙方在离职后，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

5.乙方在离职后，如有需要，可以提供甲方的相关证明文件，以协助乙方办理其他手续。

二、双方权利与义务

1.甲方有权要求乙方在离职前完成手头的工作，并确保工作的顺利进行。

2.甲方有权要求乙方在离职后遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业机密和客户信息。

3.乙方有权要求甲方为其缴纳社保费用，并确保社保费用的及时缴纳。

4.乙方有权要求甲方为其开具离职证明，以协助其办理其他手续。

三、违约责任

1.如果乙方在离职前未完成手头的工作或违反了公司的保密规定，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

2.如果甲方未按照相关规定为乙方缴纳社保费用或未及时开具离职证明，乙方有权要求甲方承担相应的法律责任。

四、争议解决方式

1.本协议在履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。

2.如果协商无法达成一致意见，双方可以向劳动争议调解委员会申请调解。

3.如果调解仍无法达成一致意见，双方可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4.如果仲裁结果仍无法让双方满意，双方可以向人民法院提起诉讼。

五、其他事项

1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，且双方均应严格遵守。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.乙方在离职后应继续关注甲方的业务和发展，并愿意为甲方提供必要的支持和协助。

4.甲方在乙方离职后应继续关注乙方的成长和发展，并愿意为乙方提供必要的支持和协助。

5.本协议未尽事宜由双方协商补充解决。如有其他疑问或需要进一步的解释，请咨询专业的法律人士或机构。

甲方（单位）名称：XXX（盖章）

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（姓名）签字：XXX（签字）

日期：XXXX年XX月XX日

篇2

甲方（单位名称）：_________

乙方（姓名）：_________

身份证号：_________

联系电话：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经甲乙双方友好协商，达成以下协议：

一、合同期限

本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和地点

1.乙方在甲方从事的工作内容为：_________。

2.工作地点为：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.甲方保证乙方每周至少休息_________日。

3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费或安排补休。

四、劳动报酬

1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为：_________元/月。

2.甲方应在每月的_________日之前向乙方支付工资。

3.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。

五、离职证明

1.乙方因个人原因向甲方提出离职申请，甲方同意后，双方协商一致解除劳动关系。

2.乙方在甲方的最后工作日为：_________年_________月_________日。

3.甲方应在乙方离职时向乙方出具离职证明，并办理相关离职手续。

六、违约责任

1.甲方违反本合同约定，未向乙方支付劳动报酬或未为乙方缴纳社会保险费的，应承担违约责任。

2.乙方违反本合同约定，提前解除劳动关系的，应承担违约责任。

七、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲方、乙方和社保部门各执一份。

3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲