- 1、本文档共55页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年互联网企业单位劳动合同通用文本
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方的基本信息
1.2合同订立的时间与地点
1.3合同生效的条件与时间
2.合同期限
2.1合同的起始时间
2.2合同的终止时间
2.3合同期限的延长与续签
3.工作岗位
3.1工作岗位的名称与职责
3.2工作岗位的地点与工作时间
3.3工作岗位的变更
4.工作内容
4.1工作内容的描述
4.2工作内容的调整与变更
4.3工作成果的要求
5.工作条件
5.1工作环境与条件
5.2工作所需的工具与设备
5.3工作条件的改善与调整
6.工作待遇
6.1基本工资
6.2奖金与提成
6.3工资的支付方式与时间
7.社会保险与公积金
7.1社会保险的种类与缴纳
7.2公积金的缴纳与提取
7.3社会保险与公积金的变更
8.带薪休假
8.1带薪年休假
8.2带薪病假
8.3其他带薪休假
9.劳动纪律
9.1工作时间与考勤
9.2工作保密与知识产权
9.3劳动纪律的违反与处理
10.竞业限制
10.1竞业限制的范围与期限
10.2竞业限制的补偿与违约责任
10.3竞业限制的解除
11.违约责任
11.1违约责任的承担方式
11.2违约金的计算与支付
11.3违约责任的免除与限制
12.合同解除与终止
12.1合同解除的条件与程序
12.2合同终止的条件与程序
12.3合同解除与终止的补偿
13.争议解决
13.1争议解决的方式与途径
13.2争议解决机构的选定
13.3争议解决的法律适用
14.其他约定
14.1不可抗力条款
14.2合同的修改与补充
14.3合同的签署与生效
第一部分:合同如下:
1.合同订立
1.1合同双方的基本信息
1.1.1用人单位名称:___________
1.1.2用人单位法定代表人:___________
1.1.3用人单位住所:___________
1.1.4劳动者姓名:___________
1.1.5劳动者身份证号码:___________
1.1.6劳动者住址:___________
1.2合同订立的时间与地点
1.2.1合同订立时间:____年____月____日
1.2.2合同订立地点:___________
1.3合同生效的条件与时间
1.3.1合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
1.3.2本合同经双方签字(或盖章)后,用人单位应在____个工作日内将合同文本送达劳动者。
2.合同期限
2.1合同的起始时间
2.1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2合同的终止时间
2.2.1合同期满,如双方无异议,本合同自动终止。
(1)劳动者因退休、死亡等原因离职;
(2)用人单位因破产、解散等原因终止;
(3)双方协商一致解除合同;
(4)因不可抗力导致合同无法履行。
2.3合同期限的延长与续签
2.3.1双方如需延长合同期限,应在本合同期满前____个工作日内协商一致,并签订书面协议。
2.3.2合同期满后,如双方无异议,本合同自动续签一年。
3.工作岗位
3.1工作岗位的名称与职责
3.1.1劳动者工作岗位名称:___________
3.1.2劳动者工作岗位职责:___________
3.2工作岗位的地点与工作时间
3.2.1工作岗位地点:___________
3.2.2工作时间:____天/周,____小时/天,具体工作时间为:____时____分至____时____分。
3.3工作岗位的变更
3.3.1用人单位可根据业务发展需要和工作需要,对劳动者工作岗位进行合理调整。
3.3.2工作岗位调整应征求劳动者意见,并书面通知劳动者。
4.工作内容
4.1工作内容的描述
(1)___________;
(2)___________;
(3)___________;
(4)___________。
4.2工作内容的调整与变更
4.2.1用人单位可根据业务发展需要和工作需要,对劳动者工作内容进行调整或变更。
4.2.2工作内容调整或变更应征求劳动者意见,并书面通知劳动者。
4.3工作成果的要求
4.3.1劳动者应按照岗位要求,按时完成工作任务,保证工作质量。
(1)___________;
(2)___________;
(3)___________;
(4)___________。
5
文档评论(0)