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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025劳动合同续订书，变更书

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1.甲方基本信息

1.2.乙方基本信息

2.合同续订依据及原因

3.合同续订期限

3.1.续订起始日期

3.2.续订终止日期

4.合同续订内容

4.1.工作岗位

4.2.工作内容

4.3.工作地点

4.4.工作时间

4.5.工作班次

4.6.工作任务及目标

5.工资待遇

5.1.基本工资

5.2.奖金及津贴

5.3.考勤制度及工资支付方式

6.社会保险及住房公积金

6.1.社会保险缴纳

6.2.住房公积金缴纳

7.劳动保护及安全卫生

7.1.劳动保护用品

7.2.安全生产责任制

7.3.健康检查

8.带薪休假

8.1.休假种类

8.2.休假天数及条件

9.违约责任

9.1.甲方违约责任

9.2.乙方违约责任

10.合同解除

10.1.合同解除条件

10.2.合同解除程序

11.争议解决

11.1.争议解决方式

11.2.争议解决机构

12.合同生效

12.1.合同生效日期

12.2.合同生效条件

13.其他约定事项

13.1.保密条款

13.2.不可抗力条款

14.合同附件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1.甲方基本信息

1.1.1.甲方名称：X有限公司

1.1.2.甲方住所：省市区路号

1.1.3.甲方法定代表人：

1.1.4.甲方联系电话：0215678

1.2.乙方基本信息

1.2.1.乙方姓名：

1.2.2.乙方身份证号码：05678

1.2.3.乙方住址：省市区路号

1.2.4.乙方联系电话：1385678

2.合同续订依据及原因

2.1.本合同续订依据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规。

2.2.乙方在甲方工作期间表现良好，双方协商一致同意续订劳动合同。

3.合同续订期限

3.1.续订起始日期：2025年1月1日

3.2.续订终止日期：2028年12月31日

4.合同续订内容

4.1.工作岗位：生产部操作工

4.2.工作内容：负责生产线的日常操作及维护

4.3.工作地点：省市区路号

4.4.工作时间：实行标准工时制，每日工作8小时，每周工作5天

4.5.工作班次：白班

4.6.工作任务及目标：按照生产计划完成生产任务，保证产品质量及生产效率

5.工资待遇

5.1.基本工资：人民币8000元/月

5.2.奖金及津贴：根据公司制度及个人绩效，每月可领取奖金及津贴

5.3.考勤制度及工资支付方式：按照公司考勤制度执行，每月10日前发放上月工资

6.社会保险及住房公积金

6.1.社会保险缴纳：按照国家规定，甲方为乙方缴纳社会保险

6.2.住房公积金缴纳：按照国家规定，甲方为乙方缴纳住房公积金

7.劳动保护及安全卫生

7.1.劳动保护用品：甲方为乙方提供必要的安全防护用品

7.2.安全生产责任制：甲方建立健全安全生产责任制，确保生产安全

7.3.健康检查：甲方每年组织乙方进行一次健康检查

8.带薪休假

8.1.休假种类

8.1.1.公休假：根据国家法定节假日安排休假

8.1.2.年休假：根据乙方工作年限，享有相应的年休假天数

8.1.3.病假：根据国家规定及公司制度，享有病假待遇

8.1.4.事假：根据国家规定及公司制度，享有事假待遇

8.2.休假天数及条件

8.2.1.公休假：按照国家法定节假日安排

8.2.2.年休假：根据《中华人民共和国劳动法》规定，乙方连续工作满1年可享受5天年休假，每增加1年工作年限，年休假天数增加1天，但最高不超过15天

8.2.3.病假：根据《中华人民共和国劳动法》规定，乙方因病或非因工负伤，可享受病假待遇，病假期间工资按照公司制度执行

8.2.4.事假：根据公司制度，乙方因个人原因需要请假，可享受事假，事假期间工资按照公司制度执行

9.违约责任

9.1.甲方违约责任

9.1.1.若甲方未按照合同约定支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付工资及赔偿金

9.1.2.若甲方未按照合同约定提供劳动保护及安全卫生条件，乙方有权要求甲方改正，并承担相应责任

9.1.3.若甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险及住房公积金，乙方有权要求甲方补缴，并承担相应责任

9.2.乙方违约责任

9.2.1.若乙方未按照合同约定履行工作职责，甲方有权根据公司制度进行处罚

9.2.2.若乙方因个人原因提前解除