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企划部岗位职责
企划部岗位职责20篇
在日常生活和工作中,越来越多人会接触到岗位职责,
制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。想必许
多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,以下是小编为大家
收集的企划部岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
企划部岗位职责11、负责公司项目企划工作的全
面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动
计划的审定,完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计
与提报,并指导专案策划与设计,配合完成日常推广宣传工
作;
2、完成公司所有识别系统的整合与策划设计,公司内
部大型活动的组织策划;
3、负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的
企业文化、产品文化、市场文化和管理文化;
4、负责制定和完善公司各种产品的整体营销策划和具
体实施方案,负责完成产品营销策划中相关组织和机构的开
拓、联络、协调等;
5、负责连锁加盟经营体系的建立,加盟店视觉效果的
品牌化,加盟店运营管理、开发媒体发布渠道,组织、策划
媒体活动;
6、健全部门企划工作的各项业务流程,并做好业务分
工与日常监督落实。
其实在做品牌的企业里,设置品牌经理已经成为了必要。
在品牌驱动型的.企业里,有3个方面是务必要完善的:
1、在经营思想上,应具备全面的品牌经营观念,将品
牌资产视为企业最重要的资产,技术、营销和管理是实现品
牌飞跃的手段。
2、在机构设置上,有专门的品牌管理部门。高层设立
品牌管理委员会来指导企业的行为,进行品牌决策;在中层
设立品牌经理执行各项决策;在基层设置品牌助理协助品牌
经理管理品牌。
3、在行动指导上,企业的一切运作以品牌为中心,营
销和传播以持续品牌的持续发展为前提。
企划部岗位职责2任职要求:
1、大学本科以上学历。
2、具有五年以上大型商业企业策划管理工作经验,具
备品牌运营的相关管理知识,且有成功的典型案例。
3、熟悉大型医疗机构的经营管理知识,具有极强的市
场分析潜力。
4、具有较强的敬业精神和事业职责心。
5、具有较强的组织协调潜力。
职责:
1、主持本部门策划、活动、设计工作。
2、根据医院发展战略,配合经营部拟订年度总体营销
计划,监控本部门对医院战略决策的`执行状况,对医院市
场竞争形势作出分析和评估,为总经理制定公司战略决策带
给依据。
3、领导部属按照年度总体营销计划的要求,应节庆日、
季节性、阶段性衔接的要求切实可行的实施方案。
4、负责本医院自身综合研究、市场调研、同业竞争者
的调研与企业实态研究,建立信息储存库,为医院各类决策
带给信息,使医院各类决策信息化。
5、在全医院树立“仁和医院”的品牌意识,构建仁和
医院的品牌方阵,进行以“平价”品牌为核心的整合传播。
6、用心推动医院文化建设,增强医院的品牌凝聚力。
7、组织部属完成医院的形象塑造和管理工作即企业形
象策划和实施。
8、整理各部运作管理机制,使之更趋合理化、科学化。
9、负责本部门员工的培训和业绩考核,为医院的发展
建立梯级人才储备。
9、完成医院交付的其他工作任务。
企划部岗位职责31、负责公司项目企划工作的全
面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动
计划的审定,完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计
与规划,并指导专案策划与设计,配合完成日常推广宣传工
作;
2、参与公司发展目标战略研究,承担企业中长远的形
象规划和实施。负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展
公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化。
3、全面管理公司标识系统的统一制定、设计和实施规
划;执行公司营运方针并按需要组织策划公司统一实施的大
型企划方案,检查和监督方案的落实;
4、参与公司成立的`各考核、检查、监理、验收小组,
并对各小组的运作及管理情况提出建设性建议。
5、负责公司活动所需材料核算、工程验收核算等,并
严格按照公司规定标准,执行好统计核算管理规定工作。
6、按时保质
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