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企划部岗位职责

企划部岗位职责20篇

在日常生活和工作中,越来越多人会接触到岗位职责,

制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。想必许

多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,以下是小编为大家

收集的企划部岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

企划部岗位职责11、负责公司项目企划工作的全

面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动

计划的审定,完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计

与提报,并指导专案策划与设计,配合完成日常推广宣传工

作;

2、完成公司所有识别系统的整合与策划设计,公司内

部大型活动的组织策划;

3、负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的

企业文化、产品文化、市场文化和管理文化;

4、负责制定和完善公司各种产品的整体营销策划和具

体实施方案,负责完成产品营销策划中相关组织和机构的开

拓、联络、协调等;

5、负责连锁加盟经营体系的建立,加盟店视觉效果的

品牌化,加盟店运营管理、开发媒体发布渠道,组织、策划

媒体活动;

6、健全部门企划工作的各项业务流程,并做好业务分

工与日常监督落实。

其实在做品牌的企业里,设置品牌经理已经成为了必要。

在品牌驱动型的.企业里,有3个方面是务必要完善的:

1、在经营思想上,应具备全面的品牌经营观念,将品

牌资产视为企业最重要的资产,技术、营销和管理是实现品

牌飞跃的手段。

2、在机构设置上,有专门的品牌管理部门。高层设立

品牌管理委员会来指导企业的行为,进行品牌决策;在中层

设立品牌经理执行各项决策;在基层设置品牌助理协助品牌

经理管理品牌。

3、在行动指导上,企业的一切运作以品牌为中心,营

销和传播以持续品牌的持续发展为前提。

企划部岗位职责2任职要求:

1、大学本科以上学历。

2、具有五年以上大型商业企业策划管理工作经验,具

备品牌运营的相关管理知识,且有成功的典型案例。

3、熟悉大型医疗机构的经营管理知识,具有极强的市

场分析潜力。

4、具有较强的敬业精神和事业职责心。

5、具有较强的组织协调潜力。

职责:

1、主持本部门策划、活动、设计工作。

2、根据医院发展战略,配合经营部拟订年度总体营销

计划,监控本部门对医院战略决策的`执行状况,对医院市

场竞争形势作出分析和评估,为总经理制定公司战略决策带

给依据。

3、领导部属按照年度总体营销计划的要求,应节庆日、

季节性、阶段性衔接的要求切实可行的实施方案。

4、负责本医院自身综合研究、市场调研、同业竞争者

的调研与企业实态研究,建立信息储存库,为医院各类决策

带给信息,使医院各类决策信息化。

5、在全医院树立“仁和医院”的品牌意识,构建仁和

医院的品牌方阵,进行以“平价”品牌为核心的整合传播。

6、用心推动医院文化建设,增强医院的品牌凝聚力。

7、组织部属完成医院的形象塑造和管理工作即企业形

象策划和实施。

8、整理各部运作管理机制,使之更趋合理化、科学化。

9、负责本部门员工的培训和业绩考核,为医院的发展

建立梯级人才储备。

9、完成医院交付的其他工作任务。

企划部岗位职责31、负责公司项目企划工作的全

面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动

计划的审定,完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计

与规划,并指导专案策划与设计,配合完成日常推广宣传工

作;

2、参与公司发展目标战略研究,承担企业中长远的形

象规划和实施。负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展

公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化。

3、全面管理公司标识系统的统一制定、设计和实施规

划;执行公司营运方针并按需要组织策划公司统一实施的大

型企划方案,检查和监督方案的落实;

4、参与公司成立的`各考核、检查、监理、验收小组,

并对各小组的运作及管理情况提出建设性建议。

5、负责公司活动所需材料核算、工程验收核算等,并

严格按照公司规定标准,执行好统计核算管理规定工作。

6、按时保质

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