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2025年超市劳务合同6篇

篇1

超市劳务合同

甲方（用人单位）：________________超市有限公司

地址：___________________________

联系方式：___________________________

乙方（劳务人员）：___________________

户籍所在地：___________________________

联系方式：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事超市劳务活动达成如下协议：

一、合同期限

1.合同起始日期：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.劳务期限：本合同为固定期限劳务合同，期满如双方继续合作则另行签订劳务合同。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的超市内从事___________________岗位的工作。

2.乙方的工作地点位于超市的营业场所。

3.乙方的工作职责和范围详见超市相关岗位职责描述。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据超市运营需要安排。

2.甲方确保乙方享有法定节假日休息的权利。

3.因工作特殊需要加班的，甲方应支付相应的加班工资或安排调休。

四、劳务报酬

1.乙方的基本劳务报酬为月薪人民币______元。

2.甲方根据乙方的工作表现、业绩及贡献，可给予相应的奖金、津贴和补贴。

3.甲方每月______日通过银行转账方式支付劳务报酬。

五、保险与福利

1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳相关社会保险费用。

2.乙方享有甲方规定的员工福利，如年终奖、节日福利等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.乙方应严格遵守甲方的安全规章制度和操作规程。

3.甲方对乙方进行必要的安全教育和培训。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德，履行岗位职责。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方可根据情况进行批评教育或按相关规定处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.合同期内，经甲乙双方协商一致，可以变更本合同相关内容。

2.合同期内，一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

3.合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

九、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，并按照相关法律规定支付违约金。

十、争议解决

本合同履行过程中发生劳动争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或直接向人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

本合同未尽事宜，甲乙双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字盖章之日起生效。 双方签署如下： 甲方（盖章）：______________________日期：________年______月______日乙方（签字）：______________________日期：________年______月______日附件：岗位职责描述及相关规章制度等补充材料。

篇2

超市劳务合同

甲方（用人单位）：________________超市有限公司

地址：_____________________________

联系电话：_____________________________

乙方（劳动者）：___________________________

姓名：_____________________________

身份证号：_____________________________

住址：_____________________________

联系电话：_____________________________

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方提供劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点

1.乙方担任的职位为：__________