1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 资格/认证考试
  5. 人力资源管理师

2025年人力资源管理考试-助理人力资源管理师(三级)考试近5年真题荟萃附答案.docx

2025年人力资源管理考试-助理人力资源管理师(三级)考试近5年真题荟萃附答案.docx

    1. 1、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。。
    2. 2、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
    3. 3、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
    查看更多

    （图片大小可自由调整）

    2025年人力资源管理考试-助理人力资源管理师(三级)考试近5年真题荟萃附答案

    第I卷

    一.参考题库(共80题)

    1.如果对计时工资辅以（）则可以避免计时工资不能反映劳动强度和劳动效果的缺点。

    A、奖金和津贴

    B、超额计件工资

    C、累进计件工资

    D、提成工资

    2.培训的目的、培训的负责人和培训师、培训的对象、培训的内容、培训的时间和期限、培训的场地、培训的方法是员工培训计划的（）

    A、内容

    B、规划

    C、策略

    D、编制

    3.期望理论是由谁提出

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    185****2606 + 关注
    实名认证
    内容提供者

    该用户很懒，什么也没介绍

    咨询Ta 进入空间
    版权声明书
    用户编号：6010031235000022

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >