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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五招聘合同书范例

甲方（招聘方）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（应聘方）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、招聘职位描述

1.职位名称与要求

职位1：名称为______，要求为______（详细说明如教育背景、工作经验、技能等）。

职位2（如有）：名称为______，要求为______。

乙方应符合国家相关职业标准以及甲方特定的职位要求。

2.职位质量要求

乙方应具备相应的职业技能和素质，能够胜任所申请的职位。

乙方保证在正常工作条件下，能够持续满足职位要求，并为甲方创造价值。

乙方保证在合同期内，不出现因个人能力不足导致的职位不合格或工作失误。

二、薪资待遇

1.薪资结构

乙方基本月薪为______元，绩效奖金根据公司规定和乙方表现发放。

乙方享有国家规定的五险一金等福利待遇。

2.薪资调整

在合同期内，如乙方表现优秀，经甲方考核同意，可进行薪资调整。

三、合同期限与工作地点

1.合同期限

本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满，如双方同意，可续签合同。

2.工作地点

乙方应在甲方指定的地点工作，具体地点为______。

四、试用期与离职规定

1.试用期

乙方试用期为期______个月，试用期工资为基本月薪的______%。

试用期内，乙方如有严重违反甲方规章制度或不能胜任工作等情况，甲方有权解除合同。

2.离职规定

乙方提前一个月向甲方提出离职申请，经甲方同意后，办理离职手续。

乙方在合同期内离职，需提前通知甲方，并按照合同约定承担相应责任。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作表现进行考核和评价，如发现乙方不符合职位要求，有权调整乙方的工作岗位或解除合同。

有权根据公司发展需要调整乙方的工作内容和职责，但应提前通知乙方。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和环境，确保乙方能够正常开展工作。

保障乙方的合法权益，包括但不限于工资支付、劳动保护等。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得与职位相匹配的薪酬和福利待遇。

有权对工作提出意见和建议，并有权要求甲方改善工作条件。

义务：

遵守公司的规章制度，履行岗位职责，完成工作任务。

保守公司商业秘密，不得泄露给任何第三方。

六、考核与评价

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核方式包括但不限于工作业绩、团队合作、创新能力等。

乙方应积极配合甲方的考核工作，如实反映工作情况。

2.评价标准

评价标准以本合同约定的职位要求以及公司相关规定为准。

如评价不合格，甲方应在评价后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）提出改进措施。

七、薪酬与福利

1.薪酬结构

乙方的基本月薪为______元，绩效奖金根据公司规定和乙方表现发放。

乙方享有国家规定的五险一金等福利待遇。

2.薪酬调整

在合同期内，如乙方表现优秀，经甲方考核同意，可进行薪资调整。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付工资，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故解除合同，应按照乙方在合同期内的实际工作天数支付赔偿金。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定履行工作职责，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的款项，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。

如乙方因个人原因提前离职，应按照合同约定支付违约金。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

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