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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

广西事业单位聘用合同书(2025版)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1聘用单位基本信息

1.2聘用人员基本信息

2.聘用性质

2.1聘用岗位性质

2.2聘用形式

3.聘用期限

3.1合同期限

3.2试用期

4.聘用岗位及职责

4.1岗位职责

4.2工作任务

5.工作时间及工作地点

5.1工作时间

5.2工作地点

6.工资待遇

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3社会保险及公积金

7.福利待遇

7.1休假制度

7.2健康体检

7.3其他福利

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3合同解除与终止的程序

9.违约责任

9.1聘用单位违约责任

9.2聘用人员违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.其他约定事项

11.1保密条款

11.2解密条款

11.3其他约定事项

12.合同生效及修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

13.合同附件

13.1附件一：聘用岗位说明书

13.2附件二：社会保险及公积金缴纳明细

13.3附件三：其他附件

14.合同签署及日期

14.1签署日期

14.2签署人签名盖章

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1聘用单位基本信息

1.1.1单位名称：广西壮族自治区事业单位

1.1.2单位地址：广西壮族自治区市区路号

1.1.3法定代表人：

1.1.4联系电话：138xxxx5678

1.2聘用人员基本信息

1.2.1姓名：

1.2.2性别：男

1.2.3出生日期：1995年1月1日

1.2.4身份证号码：53010219950101

1.2.5联系电话：139xxxx5678

2.聘用性质

2.1聘用岗位性质：专业技术岗位

2.2聘用形式：聘用制

3.聘用期限

3.1合同期限：自2025年5月1日起至2028年4月30日止，共计三年

3.2试用期：自2025年5月1日起至2025年7月31日止，共计三个月

4.聘用岗位及职责

4.1岗位职责：

4.1.1负责单位内部行政管理事务；

4.1.2负责单位内部文件、资料的管理与整理；

4.1.3协助领导完成其他相关工作任务。

4.2工作任务：

4.2.1每月完成单位内部文件、资料的整理工作；

4.2.2每季度完成单位内部行政管理报告；

4.2.3协助领导完成临时性工作任务。

5.工作时间及工作地点

5.1工作时间：实行五天工作制，每日工作时间为8小时；

5.2工作地点：广西壮族自治区市区路号

6.工资待遇

6.1基本工资：根据广西壮族自治区事业单位工资标准，每月人民币5000元；

6.2奖金及津贴：根据单位绩效考核结果，年终发放奖金及津贴；

6.3社会保险及公积金：按照国家及广西壮族自治区相关政策规定，缴纳社会保险及住房公积金。

7.福利待遇

7.1休假制度：按照国家及广西壮族自治区相关政策规定，享有法定节假日、年休假、病假等；

7.2健康体检：每年组织一次健康体检；

7.3其他福利：根据单位实际情况，提供其他福利待遇。

8.合同解除与终止

8.1合同解除条件

8.1.1聘用人员严重违反合同约定，给单位造成重大损失；

8.1.2聘用人员被依法追究刑事责任；

8.1.3聘用人员因健康原因无法履行合同约定的职责；

8.2合同终止条件

8.2.1合同期限届满；

8.2.2双方协商一致解除合同；

8.2.3单位因政策调整、工作需要或其他原因终止合同；

8.3合同解除与终止的程序

8.3.1单位提出解除或终止合同，应提前30日书面通知聘用人员；

8.3.2聘用人员对解除或终止合同有异议的，可在接到通知之日起15日内提出；

8.3.3双方应在接到异议通知之日起30日内协商解决，协商不成的，可依法申请仲裁或提起诉讼。

9.违约责任

9.1聘用单位违约责任

9.1.1未按时足额支付工资待遇的，应按日支付违约金，并承担相应的法律责任；

9.1.2未履行合同约定提供工作条件的，应承担相应的法律责任；

9.2聘用人员违约责任

9.2.1未按合同约定履行职责的，应承担相应的法律责任；

9.2.2因个人原因导致合同解除，未提前30日书面通知单位的，应支付相当于一个月工资的违约金。

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方应友好协商解决合同