二零二五技术人员离职保密协议.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五技术人员离职保密协议

甲方（离职人员）：

甲方姓名：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

乙方（单位）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

乙方法定代表人（如有）：______

一、保密事项

1.保密信息范围

本协议中“保密信息”是指乙方在甲方任职期间，因职务需要或通过直接或间接途径获取的、具有商业秘密性质的任何信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、商业计划等。

2.保密义务

甲方同意在离职后，继续对乙方在甲方任职期间获取的保密信息承担保密义务，不得向任何第三方泄露或以任何方式使用。

二、保密期限

保密期限自甲方与乙方解除或终止劳动合同之日起计算，至本协议约定的期限届满为止。具体保密期限为______年。

三、违反保密义务的责任

甲方若违反本协议约定的保密义务，乙方有权要求甲方立即停止侵权行为，并承担相应的法律责任。若因此给乙方造成经济损失的，甲方应予以赔偿。

四、其他条款

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议未尽事宜，经甲乙双方协商一致，可另行签订补充协议。

3.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方离职后的工作内容进行限制，以防止其泄露或使用甲方的商业秘密。

有权要求乙方在离职后遵守一定的竞业限制条款，以保护甲方的商业利益。

义务：

向乙方提供合理的离职补偿，包括但不限于经济补偿、离职证明等。

保障乙方在离职后的合法权益，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

2.乙方权利与义务

权利：

有权要求甲方按照协议约定支付保密补偿金。

有权在竞业限制期满后自由选择职业。

义务：

在离职后遵守保密协议的约定，不泄露甲方的商业秘密。

在竞业限制期间，不从事与甲方业务相同或相近的竞争性工作。

六、保密补偿

1.补偿金额

乙方在离职后，甲方应按照协议约定支付保密补偿金，具体金额为______元/月，支付期限为______个月。

2.支付方式

保密补偿金应在乙方离职后______个工作日内支付，支付方式为______。

七、竞业限制

1.限制范围

乙方在离职后______年内，不得在甲方所在地的______范围内，从事与甲方业务相同或相近的竞争性工作。

2.限制条件

乙方在竞业限制期间，如需从事相关工作，应事先获得甲方的书面同意。

3.违约责任

若乙方违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金，具体金额为______元，并赔偿甲方因此遭受的损失。

八、争议解决

1.争议解决方式

双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2.争议解决地点

争议解决地点为甲方所在地的人民法院。

九、合同的变更与解除

1.变更

本保密协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本保密协议的组成部分，具有与本保密协议同等的法律效力。

2.解除

除本保密协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本保密协议。

若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本保密协议，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本保密协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行保密协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决保密协议的履行问题，如变更保密协议内容或解除保密协议等。

十一、争议解决

1.协商

本保密协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在保密协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工作内容、项目信息等）予以保密。

2.保密期限

保密期限自保密协议签订之日起至双方约定的保密期限届满之日止。

十三、合同生效与有效期

1.生效

本保密协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。

2.有效期

本保密协议有效期