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2025年国企中层干部竞聘笔考试模拟题库及答案

一、选择题（每题2分，共40分）

1.国有企业在国民经济中的地位是（）

A.主体地位B.主导地位C.基础地位D.补充地位

答案：B。在我国国民经济中，公有制经济占主体地位，国有经济起主导作用，国有企业是国有经济的重要载体，所以国有企业在国民经济中处于主导地位。主体地位是公有制经济，A错误；农业是国民经济的基础，C错误；非公有制经济是社会主义市场经济的重要组成部分，可理解为对公有制经济的补充，D错误。

2.以下哪种管理理论强调员工的自我实现需求（）

A.科学管理理论B.人际关系理论C.马斯洛需求层次理论D.权变理论

答案：C。马斯洛需求层次理论将人的需求从低到高按层次分为五种，分别是生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求，强调了员工的自我实现需求。科学管理理论主要侧重于通过科学方法提高劳动生产率，A错误；人际关系理论强调重视员工的社会和心理需求，B错误；权变理论强调管理要根据组织所处的内外部条件随机应变，D错误。

3.国有企业深化改革的方向是（）

A.建立现代企业制度B.扩大企业规模C.提高员工待遇D.增加产品种类

答案：A。建立现代企业制度是国有企业深化改革的方向，它能使国有企业适应市场经济的要求，成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的法人实体和市场竞争主体。扩大企业规模、提高员工待遇和增加产品种类都不是国有企业深化改革的核心方向，B、C、D错误。

4.在SWOT分析中，S代表（）

A.优势B.劣势C.机会D.威胁

答案：A。SWOT分析法中，S即Strengths代表优势，W即Weaknesses代表劣势，O即Opportunities代表机会，T即Threats代表威胁。所以本题选A。

5.企业战略管理过程的第一步是（）

A.战略实施B.战略控制C.战略制定D.战略分析

答案：D。企业战略管理过程包括战略分析、战略制定、战略实施和战略控制四个阶段。战略分析是第一步，它为后续的战略制定、实施和控制提供基础，通过对企业内外部环境的分析，明确企业的优势、劣势、机会和威胁。所以选D。

6.下列不属于国有企业党建工作“四个坚持”原则的是（）

A.坚持党对国有企业的领导不动摇

B.坚持服务生产经营不偏离

C.坚持党组织对国有企业选人用人的绝对控制权

D.坚持建强国有企业基层党组织不放松

答案：C。国有企业党建工作“四个坚持”原则是：坚持党对国有企业的领导不动摇；坚持服务生产经营不偏离；坚持党组织对国有企业选人用人的领导和把关作用不能变；坚持建强国有企业基层党组织不放松。是领导和把关作用，并非绝对控制权，C错误。

7.当市场需求呈现多样化、个性化特点时，企业适宜采用（）

A.成本领先战略B.差异化战略C.集中化战略D.无差异化战略

答案：B。差异化战略是指企业向顾客提供的产品和服务在产业范围内独具特色，这种特色可以给产品带来额外的加价。当市场需求呈现多样化、个性化特点时，企业通过实施差异化战略，满足不同顾客的个性化需求，从而获得竞争优势。成本领先战略强调通过降低成本来获取竞争优势，A错误；集中化战略是企业把经营战略的重点放在一个特定的目标市场上，为特定的地区或特定的购买者集团提供特殊的产品或服务，C错误；无差异化战略是企业把整体市场看作一个大的目标市场，不进行细分，用一种产品、统一的市场营销组合对待整体市场，D错误。

8.下列关于国有企业创新发展的说法，错误的是（）

A.创新是引领发展的第一动力

B.国有企业创新主要依靠引进国外先进技术

C.创新有助于国有企业提高核心竞争力

D.国有企业应加强自主创新能力建设

答案：B。创新是引领发展的第一动力，A正确；创新有助于国有企业提高核心竞争力，C正确；国有企业应加强自主创新能力建设，掌握关键核心技术，而不是主要依靠引进国外先进技术，引进技术只是一种辅助手段，不能从根本上解决企业的创新发展问题，B错误，D正确。

9.企业在进行市场细分时，可依据的地理变量不包括（）

A.城市规模B.人口密度C.消费者年龄D.地区

答案：C。地理变量是指按照消费者所处的地理位置、自然环境来细分市场，包括地区、城市规模、人口密度等。消费者年龄属于人口变量，不属于地理变量。所以选C。

10.下列属于国有企业社会责任的是（）

A.追求利润最大化B.提供优质产品和服务C.降低员工工资以节约成本D.减少对环保的投入

答案：B。国有企业的社会责任包括提