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甲方：XXX

乙方：XXX

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2024试用期劳动合同（含员工心理健康服务）

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

1.2双方法定代表人或授权代表

1.3双方住所及联系方式

2.合同签订时间及生效日期

3.试用期期限

4.岗位及工作内容

4.1岗位职责

4.2工作内容

4.3工作地点

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

5.2休息时间

5.3休假制度

6.劳动报酬

6.1基本工资

6.2奖金及津贴

6.3工资支付方式及时间

7.社会保险及公积金

7.1社会保险

7.2公积金

8.员工心理健康服务

8.1心理健康服务内容

8.2服务提供方式

8.3服务期限

9.合同解除及终止条件

9.1解除合同的情形

9.2终止合同的情形

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

11.保密条款

11.1保密内容

11.2保密期限

11.3保密义务

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决机构

13.合同变更及解除

13.1合同变更

13.2合同解除

14.其他约定事项

14.1法律适用

14.2合同份数

14.3合同附件

14.4合同生效条件

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

甲方：[公司名称]

乙方：[员工姓名]

1.2双方法定代表人或授权代表

甲方代表：[法定代表人姓名]

乙方代表：[授权代表姓名]

1.3双方住所及联系方式

甲方住所：[公司住所]

乙方住所：[员工住址]

甲方联系方式：[公司联系电话]

乙方联系方式：[员工联系电话]

2.合同签订时间及生效日期

本合同于2024年[签订月份]日签订，自双方签字盖章之日起生效。

3.试用期期限

本合同试用期自2024年[开始月份]日至2024年[结束月份]日，共计[试用期月数]个月。

4.岗位及工作内容

4.1岗位职责

乙方在甲方担任[具体岗位名称]职位，负责[具体岗位职责]。

4.2工作内容

（1）[工作内容1]

（2）[工作内容2]

（3）[工作内容3]

4.3工作地点

乙方的工作地点为[工作地点]。

5.工作时间及休息休假

5.1工作时间

乙方实行标准工作时间，每日工作[工作时长]小时，每周工作[工作日数]天。

5.2休息时间

乙方享有国家规定的休息日和节假日。

5.3休假制度

（1）年假：根据国家规定及公司制度执行。

（2）病假：根据国家规定及公司制度执行。

（3）事假：根据国家规定及公司制度执行。

6.劳动报酬

6.1基本工资

乙方的基本工资为每月[基本工资数额]元。

6.2奖金及津贴

（1）[奖金名称1]：[奖金数额1]

（2）[奖金名称2]：[奖金数额2]

6.3工资支付方式及时间

甲方每月[支付日]日前将乙方的工资支付至乙方指定的银行账户。

7.社会保险及公积金

7.1社会保险

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.2公积金

甲方按照国家规定及公司制度为乙方缴纳住房公积金。

8.员工心理健康服务

8.1心理健康服务内容

（1）定期心理健康讲座；

（2）个体心理咨询；

（3）心理测评；

（4）紧急心理危机干预。

8.2服务提供方式

（1）在公司内部设立心理健康咨询室；

（2）与专业心理机构合作，为乙方提供外部心理咨询；

（3）通过网络平台提供在线心理咨询服务。

8.3服务期限

本合同期间，甲方将为乙方提供心理健康服务至合同终止日。

9.合同解除及终止条件

9.1解除合同的情形

（1）乙方提出解除合同，并提前[通知期限]日书面通知甲方；

（2）甲方因乙方严重违反劳动纪律或公司规章制度，经书面警告无效，解除劳动合同；

（3）乙方因患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

9.2终止合同的情形

（1）本合同试用期届满，经考核合格，转为正式员工；

（2）本合同试用期届满，经考核不合格；

（3）双方协商一致，且不违反法律法规的约定；

（4）因不可抗力导致合同无法履行。

10.违约责任

10.1违约情形

（1）乙方未按约定履行工作职责；

（2）甲方未按约定支付工资或社会保险；

（3）任何一方违反保密条款；

（4）任何一方违反合同解除及终止条件。

10.2违约责任承担

（1）违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等；

（2）因违约行为