- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
二零二五版门卫岗位职责范例
甲方(采购方):
甲方名称:______
甲方地址:______
甲方联系方式:______
法定代表人(如有):______
乙方(供应方):
乙方名称:______
乙方地址:______
乙方联系方式:______
法定代表人(如有):______
一、门卫岗位职责描述
1.工作职责
门卫负责维护甲方单位的安全和秩序,执行24小时值班制度,确保单位内部和周边环境的安全。
2.具体职责
(1)负责对进出单位的人员和车辆进行登记、查验;
(2)负责对可疑人员和车辆进行盘查,并及时报告相关情况;
(3)负责对单位内部的安全设施进行检查,确保其正常运行;
(4)负责处理突发安全事件,如火灾、盗窃等,并采取必要措施;
(5)负责维护单位内外的环境卫生,确保环境整洁;
(6)负责协助其他部门完成各项工作任务。
二、工作时间与休息
1.工作时间
门卫实行24小时值班制度,分为白班、中班、夜班三个班次,每个班次8小时。
2.休息时间
门卫每周享有2天休息时间,具体安排由甲方根据实际情况确定。
三、工资待遇
1.工资标准
门卫的月工资标准为______元,包含基本工资、岗位津贴等。
2.社会保险
甲方为门卫购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
四、合同期限与终止
1.合同期限
本合同期限为______个月,自双方签订之日起生效。
2.合同终止
(1)合同期满后,如双方同意,可以续签合同;
(2)因甲方原因解除合同,应提前______天通知乙方,并支付相应补偿;
(3)因乙方原因解除合同,乙方应提前______天通知甲方,并按照甲方要求办理相关手续。
五、门卫工作职责及要求
1.门卫工作职责
门卫负责确保单位入口的安全和秩序,负责登记来访人员,维护来访秩序,对单位内部人员出入进行管理。
2.门卫工作要求
(1)保持警觉,及时发现和制止可疑行为或人员;
(2)遵守单位规章制度,执行门卫岗位工作流程;
(3)对进出人员进行询问、登记,核实身份;
(4)处理突发事件,如火灾、盗窃等,并及时报告相关部门;
(5)维护单位大门两侧的环境卫生;
(6)参与单位组织的各项安全培训和学习。
六、门卫工作时间及休息
1.工作时间
门卫实行24小时值班制度,每班次8小时,轮班工作。
2.休息时间
门卫每周享有2天休息时间,具体休息日由单位根据实际情况安排。
七、门卫薪酬及福利
1.薪酬标准
门卫的月基本工资为______元,根据单位规定和绩效考核结果,可能享有额外的绩效奖金。
2.社会保险
单位为门卫购买社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
八、门卫合同期限及终止
1.合同期限
门卫合同期限为______个月,自双方签订之日起生效。
2.合同终止
(1)合同期满后,如双方同意,可以续签合同;
(2)因单位原因解除合同,应提前______天通知门卫,并按照相关规定支付补偿;
(3)门卫提出辞职,应提前______天书面通知单位,并完成工作交接。
九、门卫职责调整与终止
1.职责调整
门卫的职责如有调整,需经单位同意,并签订书面调整协议。调整协议作为本合同的组成部分,具有与本合同同等的法律效力。
2.职责终止
除本合同约定的终止条件外,经单位与门卫协商一致,可以终止门卫的职责。
若门卫出现严重违规行为,单位有权终止其职责,并按照相关规定进行处理。
十、突发事件的应对
1.应对措施
门卫在遇到突发事件时,应立即采取相应措施,如遇火灾、盗窃等情况,应立即报警并协助相关部门进行处理。
2.责任免除
在突发事件发生期间,门卫应尽力履行职责,但由于不可预见的原因导致无法履行职责的,单位不追究门卫的责任。
十一、争议解决方式
1.协商解决
门卫与单位之间发生的争议,应通过友好协商解决。
2.上级调解
若协商不成,争议可提交单位上级或相关部门进行调解。
十二、保密事项
1.保密内容
门卫在履行职责过程中,应对单位内部信息保密,包括但不限于人员名单、工作安排、安全措施等。
2.保密期限
保密期限自门卫加入单位之日起至其离职后______年(具体时长)止。
十三、合同签订与生效
1.签订
本合同由单位与门卫代表签字(或盖章)后生效。
2.生效日期
本合同自双方代表签字(或盖章)之日起生效。
甲方代表(签字):______
签署日期:______年______月______日
乙方(门卫)代表(签
您可能关注的文档
最近下载
- 全品作业本英语七年级上册听读本.pdf VIP
- GB∕T 2997-2015 致密定形耐火制品体积密度,显气孔率和真气孔率试验方法.pdf
- 《餐饮服务管理系统》课件.pptx VIP
- 在线网课学习课堂《文科物理学——生活中的物理》单元测试考核答案.docx VIP
- (正式版)D-L∕T 1919-2018 发电企业应急能力建设评估规范.docx VIP
- (2025春)人教版二年级数学上册全册教案.doc
- 公路工程全套资料填写例范本.docx VIP
- 2025港航工程一建案例200问记忆宝典.docx VIP
- [广安]2025年四川省广安市前锋区引进人才笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025年新人教版数学2年级上册全册同步教学课件.pptx
文档评论(0)