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协议书样本自用

金融、贸易行业劳动协议书

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甲方（用人单位）名称:

地址:

性质:

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法定代表人（委托代理人）:

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乙方（劳动者）姓名:

性别:

出生年月:

家庭住址:

居民身份证号码:

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湖南省劳动和社会保障厅印制

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甲乙双方依据《中国劳动法》等法律、法规、规章要求,在平等自愿、协商一致基础上,同意签订本劳动协议,共同遵守本协议所列条款。

一、协议类型和期限

第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本协议期限:

（一）有固定时限:自年月日起至年月日止。

（二）无固定时限:自年月日起至法定或本协议所约定终止条件出现时止。

（三）以完成一定工作（任务）为期限。自年月日至工作（任务）完成时即行终止。

其中试用期自年月日至年月日止,期限为天。

二、工作内容

第二条依据甲方工作需要,乙方同意从事岗位（工种）工作。经甲、乙双方协商同意,能够变更工作岗位（工种）。

第三条乙方应根据甲方要求,按时完成要求工作数量,达成要求质量标准。

三、工作时间和休息休假

第四条乙方实施工时制。

（一）实施标准工时工作制,甲方安排乙方每日工作时间不超出八小时,每七天不超出四十小时。甲方因为工作需要,经与工会和乙方协商后能够延长工作时间,通常每日不得超出一小时,因特殊原因需要延长工作时间,在保障乙方身体健康条件下延长工作时间每日不得超出三小时,每个月不得超出三十六小时。

（二）实施综累计算工时工作制,平均每日工作时间不得超出8小时,平均每七天工作时间不得超出40小时。

（三）实施不定时工作制,工作时间和休息休假乙方自行安排。

第五条甲方延长乙方工作时间,应依法安排乙方相同时间补休或支付加班加点工资。

第六条乙方在协议期内享受国家要求各项休息、休假权利,甲方应确保乙方每七天最少休息一天。

四、劳动保护和劳动条件

第七条甲方要严格实施国家和地方相关劳动保护法律、法规和规章,为乙方提供必需劳动条件和劳动工具,制订操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

第八条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及相关规章制度教育和培训。

第九条乙方有权拒绝甲方违法指挥,对甲方及其管理人员违法经营行为,有权提出批评并向相关部门检举控告。

五、劳动酬劳

第十条乙方试用期工资标准为元/月。（试用期间工资不得低于本单位同岗位职职员资80%）。

第十一条乙方试用期满后,甲方应依据本单位工资制度,确定乙方实施以下第种工资形式:

（一）计时工资。乙方工资由以下几部分组成:、、、;其标准分别为元/月、元/月、元/月、元/月。如甲方工资制度发生改变或乙方工作岗位变动,按新工资标正确定。

（二）分成工资。甲方应制订科学合理工作量标准,分成工资单价为。

（三）其她工资形式。具体约定可在本协议第条中明确。

第十二条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每个月日,不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方工资,应不违反国家相关最低工资要求。

第十三条甲方安排乙方延长日工作时间,应支付不低于乙方工资150%工资酬劳;安排乙方在休息日工作又不能安排补休,应支付不低于乙方工资200%工资酬劳;安排乙方在法定休假日工作,应支付不低于乙方工资300%工资酬劳。

第十四条非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业,未超出一个月,甲方应按本协议约定工资标准支付乙方工资;超出一个月,未安排乙方工作,甲方应按不低于当地失业保险