(52)无锡市劳务派遣合同6篇.docxVIP

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  • 2025-05-07 发布于陕西
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(5.2)无锡市劳务派遣合同6篇

篇1

劳务派遣合同

甲方(派遣单位):______________

地址:无锡市______________(具体地址)

电话:______________

乙方(用工单位):______________

地址:无锡市______________(具体地址)

电话:______________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方派遣劳动者至乙方从事劳务事宜达成如下协议:

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、派遣人员数量及岗位

甲方按照乙方的要求派遣____名劳动者到乙方从事______岗位工作。派遣人员的具体职责和岗位要求由乙方在符合法律规定的范围内确定。

三、劳动报酬及支付方式

1.乙方按照甲方提供的派遣人员的工资标准向甲方支付劳动报酬。具体工资标准如下:(此处应详细列出工资标准)。

2.乙方应当按月将劳动报酬足额支付给甲方,甲方在收到款项后及时为派遣人员发放工资。

四、社会保险及福利待遇

1.甲方负责为派遣人员缴纳社会保险费用,乙方应当按照约定承担社会保险费用中的相应部分。

2.乙方应当根据国家和地方的规定向派遣人员提供相应的福利待遇。

五、工作时间和休息休假

乙方应当遵守国家关于工作时间和休息休假的规定,保障派遣人员的合法权益。具体工作时间和休息休假制度由双方根据实际情况协商确定。

六、劳动保护和劳动条件

乙方应当为派遣人员提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,确保其在安全、卫生的环境下工作。

七、劳务派遣纪律和规章制度

甲乙双方应当共同制定劳务派遣纪律和规章制度,明确双方的权利和义务,规范派遣人员的行为。双方应当遵守相关法律法规,维护劳务派遣的正常秩序。

八、违约责任

如甲乙双方中的任何一方违反本合同的约定,应当承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。具体违约责任按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定处理。

九、其他约定事项

(此处可添加其他需要约定的具体事项,如保密协议、知识产权保护等)

十、争议解决方式

如甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应当首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,或者直接向人民法院提起诉讼。

十一、合同的变更、解除和终止

本合同的变更、解除和终止应当按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。

十二、附则

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。

3.本合同未尽事宜,可由甲乙双方协商补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方(盖章):______________乙方(盖章):______________

法定代表人(签字):__________法定代表人(签字):__________

日期:____年____月____日日期:____年____月____日

篇2

劳务派遣合同

甲方(用工单位):______________(以下简称甲方)

乙方(劳务派遣单位):_____________(以下简称乙方)

根据国家相关法律法规的规定,甲乙双方遵循平等、自愿、公平的原则,就甲方向乙方派遣工作人员事宜签订本合同。

一、合同期限及派遣人数

本合同自签订之日起生效,有效期为_____年。乙方按照甲方要求派遣____名工作人员前往甲方指定的地点从事约定的工作。

二、工作内容及地点

乙方派遣的工作人员从事的岗位应符合国家法律法规的规定,岗位名称及职责由甲方根据工作需要确定。工作地点在无锡市范围内。

三、工作时间和休息休假

乙方派遣的工作人员按照甲方规定的标准工作时间工作,因工作原因需要加班的,按照法律法规的有关规定支付加班费。具体休息休假办法按照国家有关规定执行。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方负责为乙方派遣的工作人员提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,采取必要的职业危害防护措施。

五、劳务费用及其支付方式

1.劳务费用包括基本工资、社会保险费、福利待遇等。具体金额和支付方式由双方另行商定并在附件中列明。

2.甲方应当按照约定时间足额支付劳务费用给乙方,如有逾期或欠付情况,应当按照约定支付违约金。

六、社会保险

乙方应当按照

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