2024年度农业行业员工聘用合同(含土地流转)3篇.docxVIP

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20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER

20XX

专业合同封面

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甲方:XXX

乙方:XXX

PERSONAL

RESUME

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2024年度农业行业员工聘用合同(含土地流转)

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

1.2法定代表人或授权代表姓名

1.3联系方式

2.合同签订时间及地点

3.合同期限

3.1聘用期限

3.2土地流转期限

4.职位及工作内容

4.1员工职位

4.2工作内容

4.3工作地点

5.员工待遇

5.1基本工资

5.2奖金及补贴

5.3社会保险及住房公积金

5.4假期待遇

6.工作时间及休息休假

6.1工作时间

6.2休息休假

6.3加班规定

7.土地流转事项

7.1土地流转范围

7.2土地流转方式

7.3土地流转费用

7.4土地流转期限

8.合同解除及终止

8.1合同解除条件

8.2合同终止条件

8.3解除及终止程序

9.违约责任

9.1员工违约责任

9.2用人单位违约责任

9.3土地流转违约责任

10.争议解决方式

10.1争议解决途径

10.2争议解决机构

10.3争议解决方式

11.合同附件

11.1附件一:员工基本信息表

11.2附件二:工作职责及考核标准

11.3附件三:土地流转合同

12.合同生效及修改

12.1合同生效条件

12.2合同修改程序

13.其他约定事项

13.1法律适用

13.2通知送达

13.3合同份数

14.合同签署

14.1签署日期

14.2签署人签字盖章

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1双方名称及全称

甲方:农业科技有限公司

乙方:[员工姓名]

1.2法定代表人或授权代表姓名

甲方法定代表人:

乙方授权代表:[员工姓名]

1.3联系方式

2.合同签订时间及地点

签订时间:2024年1月1日

签订地点:市区街道大厦

3.合同期限

3.1聘用期限

自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

3.2土地流转期限

自2024年1月1日起至2028年12月31日止。

4.职位及工作内容

4.1员工职位

乙方在甲方担任农业技术员职位。

4.2工作内容

1.农作物种植技术指导;

2.农田管理及病虫害防治;

3.农业项目规划及实施;

4.农业生产资料采购;

5.农业生产成本控制。

4.3工作地点

甲方所属农业生产基地:市县镇村

5.员工待遇

5.1基本工资

乙方基本工资为每月人民币10,000元。

5.2奖金及补贴

1.年终奖金:根据年度业绩,最高可达基本工资的20%;

2.交通补贴:每月人民币500元;

3.通讯补贴:每月人民币300元。

5.3社会保险及住房公积金

乙方应依法参加社会保险,甲方负责缴纳社会保险及住房公积金。

5.4假期待遇

1.休息日:每周休息两天;

2.法定节假日:按照国家规定执行;

3.事假:根据实际情况,经甲方批准;

4.产假、婚假、丧假等:按照国家规定执行。

6.工作时间及休息休假

6.1工作时间

乙方每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过40小时。

6.2休息休假

乙方享有国家规定的休息休假制度。

6.3加班规定

如需加班,需经甲方同意,并支付加班费。

7.土地流转事项

7.1土地流转范围

甲方将位于市县镇村共100亩土地流转给乙方使用。

7.2土地流转方式

甲方将土地出租给乙方,租赁期限为5年。

7.3土地流转费用

土地流转费用为每年每亩人民币1,000元,总计每年人民币10万元。

7.4土地流转期限

自2024年1月1日起至2028年12月31日止。

8.合同解除及终止

8.1合同解除条件

1.乙方严重违反甲方规章制度,经教育不改;

2.乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;

3.乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;

4.乙方被依法追究刑事责任。

8.2合同终止条件

1.合同期限届满;

2.甲方因经营不善或政策调整等原因,需终止合同;

3.乙方提出书面解除合同,并经甲方同意。

8.3解除及终止程序

1.任何一方提出解除或终止合同,应提前30日以书面形式通知对方;

2.解除或终止合同后,双方应按照国家有关法律法规及合同约定,办理相关手续;

3.解除或终止合同后,甲方应按照合同约定支付乙方相应的经济补偿。

9.违约责任

9.1员工违约责任

1.乙方违反合同约定,给甲方造成损失的,应承担赔偿责任;

2.乙方擅自离职,甲方有权要求乙方支付违约金。

9.2用人单位违约责任

1.甲方未按合同约定支付工资、奖

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