临时聘用简易合同样本.docxVIP

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临时聘用简易合同样本

第一篇范文:合同编号:__________

甲方(以下简称“甲方”):____________________

乙方(以下简称“乙方”):____________________

鉴于甲方因工作需要,需要聘请乙方从事临时性工作,经甲乙双方友好协商,达成如下协议:

一、工作内容

1.乙方同意接受甲方的聘请,从事以下工作内容:

(1)____________________

(2)____________________

(3)____________________

2.乙方应按照甲方的要求,按时、保质、保量地完成上述工作内容。

二、工作时间

1.本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方应在甲方规定的工作时间内,完成甲方安排的工作任务。

三、工作地点

乙方应在甲方指定的工作地点完成工作任务。

四、工资待遇

1.甲方同意支付乙方每月工资人民币____元整(大写:____元整),具体支付时间为每月____日。

2.乙方完成工作任务后,甲方应按约定支付工资。

3.乙方在合同期限内,如因甲方原因导致乙方无法完成工作任务,甲方应支付乙方相应工资。

五、福利待遇

1.甲方为乙方提供以下福利待遇:

(1)____________________

(2)____________________

(3)____________________

2.甲方有权根据实际情况调整乙方福利待遇。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间,应严格遵守甲方保密制度,不得泄露甲方商业秘密。

2.乙方离职后,仍需遵守保密条款,不得泄露甲方商业秘密。

七、解除合同

1.合同期满,本合同自动终止。

2.甲乙双方可协商一致解除本合同。

3.乙方有下列情形之一的,甲方有权解除本合同:

(1)严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;

(2)严重违反国家法律法规,给甲方造成重大损失;

(3)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损失;

(4)经甲方通知后,乙方拒不履行工作职责;

(5)乙方自愿提出解除合同。

4.甲方有下列情形之一的,乙方有权解除本合同:

(1)未按时支付工资;

(2)未按约定提供工作条件;

(3)违反国家法律法规,损害乙方合法权益;

(4)甲方要求乙方承担不合理的工作负担。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜,由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.甲方提供的有关工作内容的资料;

2.乙方提交的相关证件及证明材料。

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(以下简称“甲方”):____________________

乙方(以下简称“乙方”):____________________

第三方(以下简称“丙方”):____________________

鉴于甲方因工作需要,需要聘请乙方从事临时性工作,同时引入丙方作为第三方参与,以保障甲方权益,经甲乙丙三方友好协商,达成如下协议:

一、工作内容

1.乙方同意接受甲方的聘请,在丙方的协助下,从事以下工作内容:

(1)____________________

(2)____________________

(3)____________________

2.乙方应按照甲方的要求,在丙方的配合下,按时、保质、保量地完成上述工作内容。

二、丙方责任

1.丙方负责为乙方提供必要的工作条件和资源,确保乙方能够顺利完成工作任务。

2.丙方应监督乙方的工作进度和质量,确保乙方的工作符合甲方的要求。

3.丙方应对乙方在工作中的违法行为承担连带责任。

三、工作时间

1.本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方应在甲方规定的工作时间内,完成甲方安排的工作任务。

四、工作地点

乙方应在甲方指定的工作地点完成工作任务。

五、工资待遇

1.甲方同意支付乙方每月工资人民币____元整(大写:____元整),具体支付时间为每月____日。

2.乙方完成工作任务后,甲方应按约定支付工资。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和项目进度调整工资待遇。

六、福利待遇

1.甲方为乙方提供以下福利待遇:

(1)____________________

(2)_______________

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