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集团公司宴请接待制度
集团公司宴请接待制度
为进一步加强公司管理,严格控制和规范各项开支,本着厉行节约、注重实效的原则。结合公司实际,现将《招待管理及审批程序》修订为《招待费管理办法》:
一、本办法规范了招待费的使用范围、标准等。
二、适用于公司需要对内、外的各项招待:上级及有关职能部门,相关业务单位、同行业、各类会议、拜访等招待。
三、招待费包括:餐饮、娱乐、住宿、旅游、礼品(如纪念品、购物卡、烟酒、茶叶)、会务等费用。
四、用餐程序及标准
1、各部门承办招待事项,由经办人填写《招待审批表》,说明招待项目、对象、人数及费用,经部门经理和分管领导批准后,交综合行政部订餐、报批,必要时申请部门需向总经理说明。
2、因工作需要进行招待,必须严格执行事前审批、事后监督程序。特殊情况不能及时填报,必须电话请示相关领导,得到批准后办理相关招待事宜,事后及时补报《招待审批表》。
日常招待需要用烟、酒,由经办人按程序办理出库手续,2包或2瓶以上数据需报总经理批准。
五、因工作需要安排客人娱乐的,按上述程序填写《招待审批表》经审批后办理。
六、来宾住宿费用标准
1、来宾住宿费用原则上自理,确需由本公司负责报销的,经审批后办理。
2、对住宿费由我公司承担的,各部门按招待手续办理后,报综合行政部统一安排。
七、旅游费用来宾需安排旅游,经审批后报销旅游相关费用。
八、礼品、会务
因工作特殊需要礼品(如纪念品、购物卡、烟酒、茶叶等)、安排会务,按下列程序办理:由项目实施部门负责人提出活动经费预算申请报告,详细说明项目所需费用的各项列支情况,报综合行政部,由综合行政部交总经理审批后统一负责实施。
九、其他
1、所有不符合招待审批规定的,如:事先未及时填写《招待审批表》或未批准而擅自招待的,财务部一律不予报销。
2、各项招待费用如超过标准(预算),均需另行报告、批准,未经批准的不予报销。
3、严禁企业内部相互宴请或作他用,一经发现,按所花费用的双倍在本人的工资中扣除。
4、严禁利用职务之便,以公司名义招待亲属、朋友,经查实,对当事人作开除处分。情节严重者,将追究其法律责任。
5、招待用餐需饮酒的,必须适量,不得因酒误事或损害公司形象。
6、公司各级人员应勤俭节约、廉洁奉公、遵纪守法,严格执行财务制度,不得以任何理由任意扩大招待范围和开支标准,对违规违纪者除财务部拒绝予以报销外,还须追究相关当事人的责任。
:.pmCeo.
篇2:X集团公司宴请接待管理规定
X集团公司宴请接待管理规定
1.集团公司有关客户、供应商、合作单位以及其他外部关系的交际应酬、宴请接待费用开支一律遵照本规定执行(提成包干制营销业务人员除外)。
2.凡不按本规定办理者,任何对外接待与交际的开支费用,公司一概不负责。
3.本规定所指接待费用包括典礼费与捐赠两项开支。
4.接待原则
4.1宴请接待必须事先申请,经批准后方可实施。
4.2所有人员一律按本规定执行,不得擅自或任意挪用接待费用开支。
4.3必须注意接待费支出项目与接待用途及目的的一致。公司的开发项目、融资以及其他经营事务有其客观的目的性,任何接待上的开支不得背离经营上的目的与要求;
4.4接待费用开支必须本着最小支出、最大成果的原则,充分考虑和认清每一次接待的目的和接待的方法,合理接待,有效使用经费开支;
4.5各级责任者或主管领导,必须充分审核每一次接待任务与接待方式,给予接待任务的担当者以适当的指示。
4.6每个部门都必须分别进行预算,并在预算范围内开支。
4.7严格掌握接待次数,原则上,同样内容与对象的接待应尽量避免重复接待。
4.8对重要的关系户要设立接待卡,详细记载其嗜好、兴趣与特点等。有关接待卡的填写与保管,另行规定。
4.9宴请接待提倡勤俭节约,反对铺张浪费,原则上陪同人员不得多于来宾人数,且需严格执行公司制定的宴请标准。
5.费用申请及标准
5.1宴请接待的目的按下列原则分类,并在《来宾接待计划单》上的来宾单位中写明规定的目的:
5.1.1上级单位(需注明单位名称)。
5.1.2业务往来单位(需注明单位名称)。
5.1.3外部关系单位(需注明单位
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