营销专员外训协议书书2025年通用.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

营销专员外训协议书书2025年通用

本合同目录一览

1.定义与解释

1.1定义

1.2解释

2.当事人信息

2.1营销专员信息

2.2外训机构信息

3.外训目标与内容

3.1外训目标

3.2外训内容

4.外训时间安排

4.1外训开始时间

4.2外训结束时间

4.3外训期间请假规定

5.外训费用

5.1费用承担方

5.2费用明细

5.3费用支付方式

6.外训成果评估

6.1评估方式

6.2评估时间

6.3评估结果运用

7.外训期间权益与义务

7.1营销专员权益

7.2营销专员义务

7.3外训机构权益

7.4外训机构义务

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.违约责任

9.1营销专员违约责任

9.2外训机构违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决地点

10.3争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

11.3合同解除后果

12.合同生效与终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

12.3合同终止程序

13.其他约定

13.1其他约定事项

13.2其他约定效力

14.合同附件

14.1附件一:外训课程安排

14.2附件二:费用明细表

14.3附件三:保密协议

第一部分:合同如下:

1.定义与解释

1.1定义

(1)“营销专员”指与外训机构签订劳动合同的,从事营销工作的员工;

(2)“外训机构”指提供外训服务的机构;

(3)“外训”指外训机构为营销专员提供的专业培训;

(4)“外训费用”指营销专员参加外训所需支付的费用;

(5)“外训成果”指营销专员通过外训所取得的成果和进步。

1.2解释

本合同中对相关术语的解释,如无特殊说明,均按照通常理解进行。

2.当事人信息

2.1营销专员信息

(1)姓名:________;

(2)性别:________;

(3)身份证号码:________;

(4)联系方式:________;

(5)所在部门:________。

2.2外训机构信息

(1)名称:________;

(2)地址:________;

(3)联系电话:________;

(4)联系人:________。

3.外训目标与内容

3.1外训目标

本外训旨在提高营销专员的业务能力、拓展视野、增强团队协作,为公司的市场拓展提供有力支持。

3.2外训内容

(1)市场分析及营销策略;

(2)产品知识及销售技巧;

(3)团队建设与管理;

(4)客户关系管理;

(5)其他与营销工作相关的培训内容。

4.外训时间安排

4.1外训开始时间:____年____月____日;

4.2外训结束时间:____年____月____日;

4.3外训期间请假规定

(1)请假需提前____天向所在部门提出申请;

(2)请假期间,外训费用不予退还;

(3)未经批准擅自离训者,视为自动放弃外训资格。

5.外训费用

5.1费用承担方

本外训费用由____方承担。

5.2费用明细

(1)培训费用:____元;

(2)食宿费用:____元;

(3)交通费用:____元;

(4)其他费用:____元。

5.3费用支付方式

(1)费用支付期限:____;

(2)费用支付方式:____。

6.外训成果评估

6.1评估方式

(1)培训结束后,外训机构将对营销专员进行考核;

(2)考核内容包括理论知识、实践操作和团队协作等方面;

(3)考核成绩作为外训成果的重要依据。

6.2评估时间

外训结束后____个工作日内完成评估。

6.3评估结果运用

(1)评估结果作为营销专员晋升、调薪的重要依据;

(2)评估结果不合格者,外训机构有权要求重新参加外训。

7.外训期间权益与义务

7.1营销专员权益

(1)享有外训期间的基本待遇;

(2)享有外训期间的人身安全保障;

(3)享有外训期间的合法权益。

7.2营销专员义务

(1)按时参加外训,不得无故缺席;

(2)遵守外训机构的规章制度;

(3)认真学习,努力提高自身业务能力;

7.3外训机构义务

(1)提供合格的培训师资和设施;

(2)保障外训期间营销专员的人身安全;

(3)及时解决营销专员在外训期间遇到的问题。

8.保密条款

8.1保密内容

(1)本合同内容;

(2)外训机构提供的培训资料、技术信息、商业秘密等;

(3)营销专员在培训期间了解到的客户信息、市场动态等。

8.

文档评论(0)

177****4371 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档