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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025人力资源管理实习协议书范本

本合同目录一览

1.实习生的基本信息

1.1实习生姓名

1.2实习生性别

1.3实习生身份证号码

1.4实习生联系方式

1.5实习生所在院校

1.6实习生专业

1.7实习生学号

2.实习单位的基本信息

2.1实习单位名称

2.2实习单位地址

2.3实习单位联系方式

2.4实习单位法定代表人

2.5实习单位部门负责人

3.实习岗位及工作内容

3.1实习岗位名称

3.2实习岗位职责

3.3实习岗位工作内容

3.4实习岗位工作地点

4.实习时间及期限

4.1实习开始时间

4.2实习结束时间

4.3实习期限

5.实习待遇

5.1实习工资

5.2工作餐补贴

5.3交通补贴

5.4其他福利

6.实习考核与评价

6.1实习考核标准

6.2实习考核方式

6.3实习考核结果

6.4实习评价反馈

7.实习生的权利与义务

7.1实习生的权利

7.2实习生的义务

8.实习单位的权利与义务

8.1实习单位的权利

8.2实习单位的义务

9.实习期间的保密条款

9.1保密内容

9.2保密期限

9.3违约责任

10.实习期间的保险责任

10.1保险种类

10.2保险期限

10.3保险费用

11.实习期间的违约责任

11.1实习生违约责任

11.2实习单位违约责任

12.合同的解除与终止

12.1合同解除条件

12.2合同终止条件

12.3合同解除与终止的程序

13.争议解决方式

13.1争议解决方式

13.2争议解决机构

13.3争议解决费用

14.其他约定事项

14.1其他约定事项

14.2其他约定事项

14.3其他约定事项

第一部分：合同如下：

1.实习生的基本信息

1.1实习生姓名：

1.2实习生性别：男

1.3实习生身份证号码：05678

1.4实习生联系方式：1385678

1.5实习生所在院校：大学

1.6实习生专业：人力资源管理

1.7实习生学号：201905

2.实习单位的基本信息

2.1实习单位名称：人力资源管理公司

2.2实习单位地址：市区路号

2.3实习单位联系方式：0215678

2.4实习单位法定代表人：

2.5实习单位部门负责人：

3.实习岗位及工作内容

3.1实习岗位名称：人力资源实习生

3.2实习岗位职责：

3.2.1协助完成招聘工作，包括简历筛选、面试安排等；

3.2.2协助完成员工关系管理工作，包括员工入职、离职手续办理等；

3.2.3协助完成培训工作，包括培训需求分析、培训资料整理等；

3.2.4协助完成薪酬福利管理工作，包括薪酬核算、福利发放等；

3.2.5完成部门负责人交办的其他工作。

3.3实习岗位工作内容：

3.3.1每周参与至少3次招聘活动，协助完成简历筛选；

3.3.2每月协助完成10名员工的入职、离职手续；

3.3.3每季度协助完成2次员工培训；

3.3.4每月协助完成20名员工的薪酬核算；

3.3.5每月协助完成50名员工的福利发放。

3.4实习岗位工作地点：市区路号

4.实习时间及期限

4.1实习开始时间：2025年6月1日

4.2实习结束时间：2025年8月31日

4.3实习期限：3个月

5.实习待遇

5.1实习工资：每月人民币2000元整，按月支付；

5.2工作餐补贴：每日人民币30元，按月结算；

5.3交通补贴：每月人民币500元，按月结算；

5.4其他福利：提供实习期间的人身意外伤害保险。

6.实习考核与评价

6.1实习考核标准：

6.1.1工作态度：认真负责，积极主动；

6.1.2工作能力：具备一定的人力资源管理相关知识，能够独立完成工作任务；

6.1.3团队协作：与同事保持良好沟通，共同完成工作目标；

6.1.4创新能力：在工作中能够提出合理化建议，提高工作效率。

6.2实习考核方式：每月进行一次考核，由部门负责人进行评价；

6.3实习考核结果：考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级；

6.4实习评价反馈：实习结束后，实习单位将向实习生提供书面评价反馈。

7.实习生的权利与义务

7.1实习生的权利：

7.1.1获得实习单位提供的实习岗位及相关工作条件；

7.1.2获得实习期间的工资、工作餐补贴、交通补贴等