- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方:XXX
乙方:XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
小时工劳务合同模板2025年通用
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1服务方信息
1.2雇主信息
2.服务内容与工作范围
2.1服务内容概述
2.2工作范围描述
3.工作时间与休息
3.1工作时间安排
3.2休息时间规定
4.工作地点与工作环境
4.1工作地点
4.2工作环境要求
5.工作职责与义务
5.1服务方职责
5.2雇主义务
6.工资与报酬
6.1工资标准
6.2报酬支付方式
7.社会保险与福利
7.1社会保险缴纳
7.2福利待遇
8.工作时间变更与调整
8.1工作时间变更程序
8.2工作时间调整原则
9.违约责任与赔偿
9.1违约情形
9.2违约责任
10.合同解除与终止
10.1合同解除条件
10.2合同终止程序
11.保密条款
11.1保密内容
11.2保密期限
12.争议解决
12.1争议解决方式
12.2争议解决机构
13.合同生效与变更
13.1合同生效条件
13.2合同变更程序
14.其他约定事项
14.1其他约定内容
14.2其他约定条款
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1服务方信息
1.1.1服务方名称:____________________
1.1.2服务方法定代表人或负责人:____________________
1.1.3服务方住所地:____________________
1.1.4服务方联系电话:____________________
1.1.5服务方电子邮箱:____________________
1.2雇主信息
1.2.1雇主名称:____________________
1.2.2雇主法定代表人或负责人:____________________
1.2.3雇主住所地:____________________
1.2.4雇主联系电话:____________________
1.2.5雇主电子邮箱:____________________
2.服务内容与工作范围
2.1服务内容概述
2.2工作范围描述
______________
______________
______________
3.工作时间与休息
3.1工作时间安排
服务方每周工作时间为____________________,具体工作时间由双方协商确定。
3.2休息时间规定
服务方享有国家规定的法定节假日、公休日及带薪年休假。休息时间按照国家相关规定执行。
4.工作地点与工作环境
4.1工作地点
服务方的工作地点为:____________________
4.2工作环境要求
雇主应确保工作地点符合国家相关法律法规和行业标准,提供必要的安全防护措施。
5.工作职责与义务
5.1服务方职责
______________
______________
______________
5.2雇主义务
______________
______________
______________
6.工资与报酬
6.1工资标准
服务方的工资标准为:____________________,按月支付。
6.2报酬支付方式
工资支付方式为银行转账,每月____日前支付上月工资。
7.社会保险与福利
7.1社会保险缴纳
服务方应依法参加社会保险,雇主负责按国家规定为其缴纳社会保险费。
7.2福利待遇
______________
______________
______________
8.工作时间变更与调整
8.1工作时间变更程序
如因工作需要,雇主需变更服务方的工作时间,应提前____个工作日与服务方协商,并达成书面协议。
8.2工作时间调整原则
保证服务方享有法定的休息时间和带薪休假;
尽量减少对服务方生活的影响;
遵守国家相关法律法规。
9.违约责任与赔偿
9.1违约情形
服务方未按约定履行工作职责;
雇主未按约定支付工资或报酬;
任何一方违反本合同约定的保密条款;
任何一方违反合同解除或终止的相关规定。
9.2违约责任
支付违约金;
按照合同约定赔偿对方损失;
承担因违约行为产生的其他法律责任。
10.合同解除与终止
10.1合同解除条件
双方协商一致;
出现不可抗力;
违约行为导致合同无法履行。
10.2合同终止程序
双方协商确定解除或终止的具体事宜;
您可能关注的文档
最近下载
- 2024年河北省石家庄市鹿泉市大河镇招聘社区工作者真题及参考答案详解一套.docx VIP
- (高清版)DB42∕T 949-2014 《蔬菜净菜加工和包装技术规范》.pdf VIP
- 建筑工程领域AI应用现状与趋势研究报告 -AI in AEC.docx
- 《智能制造技术基础》教案 项目三 认识智能制造设计技术.docx VIP
- 新能源全面入市是构建新型电力系统的重要支撑—136号文政策解读-13页.docx
- 口腔正畸工艺技术教案.docx VIP
- 《公路建设项目文件材料立卷归档管理办法》.doc VIP
- 企业安全生产风险辨识评估管控指导手册-散货码头.docx VIP
- 高压高含硫气井安全生产操作规程.pdf
- 食品经营许可知识测试题及答案(3篇).docx VIP
文档评论(0)