2024闽西职业技术学院招聘笔试真题及参考答案详解1套.docxVIP

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  • 2025-05-16 发布于山东
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2024闽西职业技术学院招聘笔试真题及参考答案详解1套.docx

2024闽西职业技术学院招聘笔试真题

第一部分单选题(50题)

1、伞:雨衣()

A.现金:支票

B.空调:暖气

C.钢笔:铅笔

D.蚊香:蚊帐

【答案】:B

【解析】伞和雨衣都能够遮雨,不过伞还可以用来遮太阳;空调和暖气都能够取暖,然而空调还具备制冷的功能。所以得到相应答案。

2、某贫困乡的土壤和气候条件适宜种植优质蜜薯,然而当地市场规模较小,种植户的收益难以得到保障。为了打破这一困境,种植户们成立了专业合作社,依照绿色食品的标准进行统一种植和管理,并注册了商标。通过借助电商平台,他们将蜜薯等生态农产品以优质优价的方式销售到全国各地,最终逐步实现了脱贫。这表明()。

A.商品使用价值提高是其价值提升的决定因素

B.组成专业合作社是农户脱贫的重要前提

C.电商平台是实现商品使用价值的重要途径

D.扩大市场范围有助于改善商品的供求关系

【答案】:D

【解析】商品价值由生产该商品的社会必要劳动时间决定,而非使用价值,使用价值提高并非价值提升的决定因素。农户脱贫受多种因素影响,组成专业合作社只是途径之一,并非重要前提。电商平台是商品销售的渠道,实现商品价值的重要途径,而非使用价值。在本题中,当地原本市场狭小,种植户收益难保证,借助电商平台将蜜薯等农产品销往全国各地,扩大了市场范围,使得商品的供求关系得到改善,种植户逐步实现脱贫。所以该题表明扩大市场范围有助于改善商品的供求关系。

3、以下不是请示特点的是()。

A.超前性

B.说明性

C.单一性

D.重陈述

【答案】:D

【解析】该题问的是哪个不是请示的特点。请示是下级机关向上级机关请求指示、批准时使用的公文。超前性是请示的特点之一,因为请示是为了在工作开展前获得上级批准,所以具有一定超前性;说明性也是请示特点,要把请示事项的原因、情况等向上级说明;单一性同样是请示特点,请示一般要求“一文一事”;而重陈述是报告的特点,报告侧重于向上级陈述工作情况,而请示主要是请求批准、指示等。所以重陈述不是请示的特点。

4、中国的书院制度始于唐代,分为官方和私人设置的两类。下列书院中属于官方创办的是()。

A.岳麓书院

B.嵩阳书院

C.集贤书院

D.白鹿洞书院

【答案】:C

【解析】本题可根据各书院的创办主体来判断属于官方创办的书院。中国的书院制度自唐代开始,存在官方和私人设置两类。集贤书院是官方创办的书院。唐玄宗开元十三年(725年),改丽正修书院为集贤殿书院,由朝廷直接管辖,负责刊辑经籍、搜求遗书、辨明典章等事务,具有官方性质。岳麓书院在唐末五代时期由僧人智璇等创办,后来经北宋朝廷的支持得以发展。嵩阳书院最初是北魏时期的嵩阳寺,后历经变迁,五代时改为太乙书院,宋初赐名嵩阳书院,其创办发展过程并非完全由官方一手操办。白鹿洞书院最早为唐代李渤、李涉兄弟隐居读书处,南唐时建成“庐山国学”,宋初扩为书院,起初也是私人性质。综上,正确答案是集贤书院。

5、被称为“现代电影之父”的是()。

A.卓别林

B.格里菲斯

C.爱森斯坦

D.卢米埃尔兄弟

【答案】:B

【解析】本题考查电影领域相关常识,需判断哪位人物被称为“现代电影之父”。卓别林是世界著名的喜剧大师,以其独特的喜剧表演风格和深刻的社会批判主题而闻名,他主要贡献在喜剧表演和电影创作方面,并非“现代电影之父”。格里菲斯对电影的叙事结构、镜头语言等方面进行了开创性的探索和创新,他的作品和创作理念为现代电影的发展奠定了基础,被广泛认为是“现代电影之父”。爱森斯坦是苏联著名电影导演和电影理论家,他的蒙太奇理论对电影艺术的发展产生了深远影响,但他也不是“现代电影之父”。卢米埃尔兄弟是电影的发明者,他们于1895年首次向公众放映了电影,标志着电影时代的开始,但他们主要功绩在于电影的发明,而非现代电影发展模式的奠基,因此也不符合“现代电影之父”这一称号。综上,答案是格里菲斯。

6、美国管理大师彼得?德鲁克曾指出,若理解管理理论,却缺乏管理技术与管理工具的运用能力,就不能算是一位有效的管理者;相反,若具备管理技巧和能力,但未掌握管理理论,那么至多只能算是一个技术员。这句话说明()。

A.如果理解管理理论,就能成为一名有效的管理者

B.有效的管理者应该注重管理技术与管理工具的运用能力,而不必注重管理理论

C.是否掌握管理理论对管理者工作的有效性来说无足轻重

D.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备管理技巧与管理工具的运用能力

【答案】:D

【解析】本题主要探讨了管理理论和管理技术、管理工具运用能力与成为有效管理者之间的关系。“理解管理理论,但不具备管理技术和管理工具的运用能力,还不是一个有效的管理者”,这表明仅有管理理论是不够的,还需要具备相应的实践能力。“具备管理技巧和能力,但是没有掌握管理理论,充其

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