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最新通用简单劳动合同范本9篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（劳动者）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。

一、合同期限

1.合同期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方在甲方从事_________工作，具体岗位职责和要求如下：_________。

2.乙方的工作地点为_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方执行标准工时制，乙方每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2.乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

1.甲方按月向乙方支付劳动报酬，具体数额为_________元/月。

2.乙方在试用期内的工资为_________元/月。

3.甲方应向乙方支付加班加点工资、寒暑假期间工资等待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家和地方规定的劳动保护条件和职业危害防护措施。

2.乙方应遵守甲方制定的安全操作规程，注意保护自己的人身安全。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更劳动合同。

2.乙方单方解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知甲方，并办理离职手续。

3.甲方单方解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知乙方，并办理离职手续。同时，甲方应支付乙方相应的经济补偿金。

4.劳动合同期满或双方约定的终止条件出现时，劳动合同即行终止。双方应办理终止手续。

八、违约责任及赔偿责任

1.甲乙双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任如下：_________。

2.如因乙方的过错给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。具体赔偿责任如下：_________。

九、其他约定事项

1.甲乙双方可另行约定其他事项，如：_________。

2.本合同未尽事宜，双方可协商解决。协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。但双方应尽量避免仲裁或诉讼，保持良好的合作关系。

十、合同的生效和备案

1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

2.本合同生效后，双方应及时将合同副本提交给相关劳动部门备案。以便维护双方的合法权益。同时，双方应妥善保管合同副本，以便随时查阅和证明。

篇2

甲方（用人单位）：XXXX公司

位置：XXXX

法定代表人：XXXX

乙方（劳动者）：XXXX

性别：XXXX

年龄：XXXX

根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况

第一条：甲方位置、法定代表人、行业类型、经营范围、注册资金、企业类型、组织机构代码等详细信息。

二、劳动合同期限

第三条：本合同为固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。合同期满，经双方协商一致，可以续订劳动合同。

三、工作内容和工作地点

第四条：乙方同意在甲方从事XXXX工作，具体职责为XXXX。工作地点为XXXX。甲方因业务需要可调整乙方的工作岗位，但应保证乙方的工作性质和劳动报酬不受不利影响。

四、工作时间和休息休假

第五条：甲方安排乙方执行标准工时工作制，乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方因业务需要可调整乙方的工作时间，但应保证乙方的休息和身心健康。

第六条：甲方安排乙方节假日轮流值班，值班表应提前公示，并保证乙方的休息时间。乙方因工作需要加班的，应事先征得甲方的同意，并安排补休或支付加班费。

五、劳动报酬

第七条：甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月工资为人民币XXXX元。工资发放日期为每月XX日。甲方应按时足额支付乙方的工资，不得克扣或无故拖欠乙方的工资。

第八条：甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得