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市场总监销售总监聘任合同6篇
篇1
甲方(聘用方):___________________公司
乙方(受聘人):___________________
根据甲方发展需要,经甲乙双方平等协商,共同决定建立劳务雇佣关系。经充分协商,特订立本合同,以便今后更进一步明确双方责任,共同遵守。具体事项如下:
一、合同前提条件
双方同意在平等自愿的基础上,根据国家和当地有关法律法规的规定,建立市场总监销售总监聘任关系。乙方愿意遵守甲方的相关规章制度,接受甲方的工作安排和绩效考核。甲方承诺按照合同约定支付乙方相应的薪酬和福利待遇。
二、聘用职务及期限
甲方聘请乙方担任市场总监销售总监职务,负责甲方的市场推广和销售管理工作。合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。合同期满前,双方可协商续签合同。
三、工作职责及要求
1.乙方负责甲方的市场推广和销售管理工作,制定销售策略,组织销售活动,完成销售任务。
2.乙方需制定市场拓展计划,扩大市场份额,提高客户满意度。
3.乙方需带领销售团队完成销售目标,推动销售业绩持续增长。
4.乙方需参与甲方相关会议,提出市场分析和销售策略建议。
5.乙方应遵守甲方的各项制度和规定,保护甲方的商业机密和客户信息。
四、薪酬及福利待遇
1.薪酬结构:基本工资+绩效薪酬+奖金+其他福利。具体标准按照甲方公司政策执行。
2.发放方式:薪酬和奖金按照甲方规定的发放时间和方式进行支付。
3.福利待遇:乙方享受甲方规定的各项福利待遇,包括但不限于社会保险、住房公积金等。
五、保密条款
1.乙方必须严格遵守甲方的保密规定,不得泄露甲方的商业机密和客户信息。
2.乙方在离职后仍需履行保密义务,直至该等信息公开或者保密责任解除。
六、违约责任
1.甲乙双方如有一方违反合同约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
2.如因乙方违反保密义务给甲方造成损失,乙方应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
七、其他约定事项
本合同未尽事宜,双方可协商解决。合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章):___________________
法定代表人(签字):_______________
日期:_______年_______月_______日
乙方(签字):___________________
日期:_______年_______月_______日
篇2
甲方(聘请方):______________________
乙方(受聘方):______________________
根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方聘任乙方担任市场总监/销售总监一事,达成如下协议:
一、聘用背景及目的
甲方为拓展市场业务,提高销售业绩,决定聘请乙方担任市场总监/销售总监。乙方在市场营销领域具有丰富的经验和专业技能,同意接受甲方的聘用。
二、聘用期限
本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
三、职位与职责
1.职位:市场总监/销售总监
2.职责:
负责制定并执行市场营销战略和销售计划。
负责市场调研、分析市场需求及竞争态势。
组建、管理销售团队,进行销售人员的招聘、培训、评估及激励。
控制销售成本,提高销售利润。
协调与其他部门的合作,确保销售目标的实现。
四、薪资待遇与福利
1.薪资:乙方的基本工资为人民币_____元/月。除此之外,还享有销售提成等奖励措施。
2.福利:包括但不限于五险一金、年终奖、带薪休假、差旅补贴等。具体标准按照公司相关规定执行。
五、考核与奖惩
1.甲方将制定具体的业绩考核指标,乙方需按照指标完成工作任务。
2.若乙方完成或超额完成年度销售目标,甲方将给予相应的奖励。
3.如乙方未能完成年度销售目标,甲方将根据具体情况进行相应的处罚,如扣发奖金、降职使用等。
六、保密义务与竞业限制
1.乙方在任职期间及离职后一定期限内,应对甲方的商业机密进行保密,不得泄露给第三方。
2.乙方在离职后一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。具体期限及违约责任另行约定。
七、合同解除与终止
1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
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