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非全日制小时工劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：________________________

法定代表人/主要负责人：________________

地址：________________________

联系电话：____________________

统一社会信用代码：____________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

身份证号码：__________________

住址：________________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供非全日制劳动事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自______年____月____日起至______年____月____日止。其中试用期为______天，自______年____月____日起至______年____月____日止。合同期满，经双方协商一致，可以续订本合同；若一方不再续订，需提前______日书面通知对方。

二、工作内容和工作地点

（一）工作内容

甲方安排乙方从事________________________工作，具体工作职责和要求如下：

1.乙方应按照甲方的工作安排，按时、保质、保量完成工作任务；

2.严格遵守甲方制定的各项规章制度和操作规程，确保工作安全；

3.积极参加甲方组织的业务培训和学习活动，不断提高工作技能和业务水平。

（二）工作地点

乙方的工作地点为________________________。甲方因生产经营需要调整乙方工作地点的，应与乙方协商一致，并签订书面变更协议。

三、工作时间和休息休假

（一）工作时间

乙方实行非全日制用工，平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时。具体工作时间安排为：________________________。甲方因特殊情况需要乙方延长工作时间的，应与乙方协商一致，并按照法律规定支付加班工资。

（二）休息休假

乙方依法享受国家规定的法定节假日。由于非全日制用工的特殊性，乙方不享受带薪年休假、婚丧假、产假等假期。

四、劳动报酬

（一）劳动报酬标准

乙方的小时工资标准为人民币______元（大写：______元整）。该工资标准包含基本工资、奖金、津贴、补贴等所有劳动报酬，甲方不再另行支付其他费用。

（二）支付方式和时间

甲方于每月______日前以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。如遇法定节假日或休息日，则提前至最近的工作日支付。甲方应向乙方提供工资清单，列明工资支付项目、金额、工作小时数等内容。

（三）加班工资

乙方在法定节假日工作的，甲方应按照不低于乙方小时工资标准的300%支付加班工资；乙方在正常工作时间以外延长工作时间的，甲方应按照不低于乙方小时工资标准的150%支付加班工资。

五、社会保险和福利待遇

（一）社会保险

甲方无需为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。但乙方可按照国家和地方有关规定自行参加社会保险，甲方应予以协助。

（二）福利待遇

乙方不享受甲方的其他福利待遇，如住房补贴、交通补贴、通讯补贴等。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

（一）劳动保护

甲方应按照国家和地方有关劳动保护的规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，建立健全工作制度和劳动安全卫生制度，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

（二）劳动条件

甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的乙方应当定期进行健康检查。

（三）职业危害防护

甲方应采取有效的职业危害防护措施，告知乙方工作过程中可能产生的职业危害及其后果、防护措施和相关待遇，并做好职业危害防护工作。乙方应严格遵守甲方的职业危害防护规定，正确使用和佩戴劳动防护用品。

七、合同的解除和终止

（一）合同的解除

1.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本合同，且无需支付经济补偿：

在试用期内被证明不符合录用条件的；

严重违反甲方规章制度的；

严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

被依法追究刑事责任的；

法律法规规定的其他情形。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除本合同：

未按照本合同约定支付劳动报酬的；

未按照国家规定提供劳动保护或者劳动条件的；

以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；

违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的；

法律法规规定的其他情形。

4.除上述情形外，一方解除本合同的，应提前______日