2025年试题全国保密教育线上培训考试练习题及解析答案.docxVIP

2025年试题全国保密教育线上培训考试练习题及解析答案

一、选择题（每题3分，共45分）

1.国家秘密区别于其他秘密的关键是（）

A.关系国家安全和利益

B.依照法定程序确定

C.在一定时间内保密

D.只限一定范围的人员知悉

答案：A

解析：国家秘密是关系国家安全和利益，依照法定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。其中，关系国家安全和利益是国家秘密区别于其他秘密的关键所在。其他选项虽然也是国家秘密的特征，但并非关键区别。

2.保密工作是为维护国家安全和利益，将（）控制在一定范围和时间内，防止泄露或被非法利用，由国家专门机构组织实施的活动。

A.秘密

B.敏感信息

C.国家秘密

D.重要信息

答案：C

解析：保密工作主要针对的是国家秘密，是将国家秘密控制在一定范围和时间内，防止其泄露或被非法利用，这是保密工作的核心内容。秘密范围太宽泛，敏感信息和重要信息并不等同于国家秘密。

3.我国保密工作体制的核心是（）

A.党管保密

B.一个机构，两块牌子

C.依法管理

D.依法行政

答案：A

解析：党管保密是我国保密工作体制的核心。党对保密工作的领导是保密工作的根本政治保证，确保保密工作沿着正确的方向前进。“一个机构，两块牌子”是保密工作机构的一种设置形式；依法管理是保密工作的重要原则；依法行政主要是行政机关的执法要求。

4.确定知悉范围的基本原则是（）

A.实际需要原则和最小化原则

B.级别需要原则和可控化原则

C.工作需要原则和最小化原则

D.工作需要原则和可控化原则

答案：C

解析：确定知悉范围的基本原则是工作需要原则和最小化原则。工作需要原则是指根据工作的实际需求来确定哪些人员需要知悉国家秘密；最小化原则是指将知悉国家秘密的人员范围控制在最小限度内，以降低秘密泄露的风险。

5.国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过（）年，机密级不超过（）年，秘密级不超过（）年。

A.50；30；10

B.30；20；10

C.20；15；10

D.20；10；5

答案：B

解析：根据《中华人民共和国保守国家秘密法》规定，国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过30年，机密级不超过20年，秘密级不超过10年。

6.一份文件为机密级，保密期限是10年，应当标注为（）

A.机密10年

B.机密★10年

C.机密●10年

D.10年★机密

答案：B

解析：国家秘密的密级和保密期限应当标注为“密级★保密期限”的形式。所以机密级保密期限10年应标注为“机密★10年”。

7.下列不属于我国保密法律制度体系的是（）

A.保密法

B.公司法

C.国家保密标准

D.相关司法解释

答案：B

解析：我国保密法律制度体系包括保密法、国家保密标准以及相关司法解释等。公司法是规范公司组织和行为的法律，与保密工作没有直接关系，不属于保密法律制度体系。

8.保密行政管理部门对保密检查中发现的非法获取、持有的国家秘密载体，应当予以（）

A.查封

B.销毁

C.收缴

D.拍照

答案：C

解析：保密行政管理部门对保密检查中发现的非法获取、持有的国家秘密载体，应当予以收缴。查封一般用于对场所或物品的限制使用；销毁需要按照严格的程序进行，不能随意销毁；拍照不能解决非法持有国家秘密载体的问题。

9.处理涉密信息的计算机及移动存储介质、传真机、复印机等办公自动化设备应当在（）维修，现场有专门人员监督。

A.单位内部

B.保密部门指定的维修点

C.厂家售后服务中心

D.任意维修点

答案：B

解析：处理涉密信息的办公自动化设备应当在保密部门指定的维修点维修，并且现场要有专门人员监督，这样可以确保维修过程中不会导致涉密信息泄露。单位内部可能不具备专业的维修能力；厂家售后服务中心可能无法保证维修过程中的保密安全；任意维修点则更无法保障保密要求。

10.涉密人员离岗离职应（）

A.接受保密教育

B.接受保密监督检查

C.实行脱密期管理

D.经领导批准

答案：C

解析：涉密人员离岗离职实行脱密期管理，这是为了防止涉密人员在离岗离职后因接触过国家秘密而导致秘密泄露。接受保密教育和保密监督检查是日常工作中的要求；经领导批准并不是离岗离职的核心管理措施。

11.携带涉密载体外出时，下列做法不正确的是（）

A.经本机关、单位主管领导批准

B.采取保密措施，确保涉密载体始终处于自己有效控制之内

C.可以携带涉密载体出入公共场所或探亲访友

D.严格履行登记、审批等手续

答案：C

解析：携带涉密载体外出时，经本机关、单位主管领导批准，采取保密措施确保载体始终处于有效控制之内，严格履行登记、审