2025年通用1999年版劳动合同示范文本-@-1.docxVIP

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2025年通用1999年版劳动合同示范文本1

甲方(用人单位):

名称:____________________

地址:____________________

法定代表人:____________________

乙方(劳动者):

姓名:____________________

性别:____________________

住址:____________________

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.乙方同意甲方根据生产经营需要,与乙方签订无固定期限劳动合同。

二、工作内容

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和安排。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间,即每日工作____小时,每周工作____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家规定及双方约定,向乙方支付工资。

2.乙方工资标准为:____元/月。

3.甲方每月____日前支付乙方上月工资。

五、社会保险和福利

(1)基本养老保险

(2)基本医疗保险

(3)失业保险

(4)工伤保险

(5)生育保险

2.甲方按照国家规定,为乙方缴纳住房公积金。

(1)带薪年休假

(2)节假日福利

(3)员工体检

(4)员工培训

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动条件。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

3.甲方对乙方进行职业危害防护教育和培训。

七、劳动合同的解除和终止

1.甲方与乙方解除或终止劳动合同,应当提前____日通知乙方。

2.乙方解除或终止劳动合同,应当提前____日通知甲方。

(1)乙方严重违反甲方规章制度

(2)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作

(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害

(4)乙方被依法追究刑事责任

(1)甲方未按照约定支付工资

(2)甲方未按照约定提供劳动保护、劳动条件和职业危害防护

(3)甲方未按照约定缴纳社会保险

八、争议解决

1.甲方与乙方因履行本合同发生的争议,可以通过协商解决。

2.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜,按国家有关法律法规及双方协商一致的原则处理。

甲方(盖章):____________________

乙方(签字):____________________

签订日期:____________________

附件:

1.甲方营业执照复印件

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