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全日制普通高校就业协议书5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

乙方（毕业生）：_________

甲乙双方经友好协商，达成以下就业协议：

一、协议内容

1.甲方同意录用乙方，乙方同意到甲方工作。具体岗位及职责如下：

岗位名称：_________

岗位职责：_________

2.甲方录用乙方的具体条件如下：

学历：_________

专业：_________

技能：_________

3.乙方在甲方的工资待遇及福利：

工资待遇：_________

福利：_________

4.乙方在甲方的试用期及正式聘用时间：

试用期：_________

正式聘用时间：_________

二、协议生效时间

本协议自双方签字或盖章之日起生效。

三、违约责任

1.甲方违约：如甲方违反协议约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。具体违约责任的承担方式如下：

甲方应支付乙方违约金_________元。

甲方应赔偿乙方因此遭受的损失，包括但不限于工资、福利、社会保险等方面的损失。

2.乙方违约：如乙方违反协议约定，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。具体违约责任的承担方式如下：

乙方应支付甲方违约金_________元。

乙方应赔偿甲方因此遭受的损失，包括但不限于招聘费用、培训费用等方面的损失。

四、其他约定事项

1.双方应本着友好协商的原则，解决协议履行过程中遇到的问题。如协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议一式三份，甲方、乙方及学校各执一份。具有同等法律效力。

甲方（用人单位）：_________（盖章）

日期：_________年_________月_________日

乙方（毕业生）：_________（签字）

日期：_________年_________月_________日

篇2

甲方：_________

乙方：_________

为了促进毕业生就业工作，确保毕业生就业工作顺利进行，经甲乙双方协商，特签订本协议：

一、甲方根据培养目标和教学要求，积极为乙方就业提供各项服务，包括开设就业指导课程、提供就业信息、举办就业讲座等。甲方负责在乙方的毕业证书上签署推荐意见，并加盖学校公章。

二、乙方应在毕业前通过甲方组织的毕业考试和论文答辩，并取得毕业证书。乙方应在毕业后按时到甲方报到，并提交相关证明材料，包括毕业证书、学位证书等。

三、甲方应根据社会需求和乙方的实际情况，合理分配乙方的工作岗位。甲方应确保提供的岗位符合乙方的专业背景和发展方向，并提供必要的培训和支持。

四、乙方应遵守甲方的各项规章制度，勤奋工作，积极上进，树立良好的职业道德观念。乙方应尊重甲方的工作安排，不得擅自更改工作地点和岗位。

五、在协议执行过程中，如甲乙双方有一方违约，应承担相应的违约责任。甲方如未履行职责，应退还乙方已支付的违约金。乙方如未履行职责，应赔偿甲方因此造成的损失。

六、本协议自双方签字之日起生效，有效期为三年。协议期满后，如双方无异议，可续签协议。

七、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议内容双方应严格保密，不得泄露给第三方。

甲方（盖章）：_________乙方（签字）：_________

日期：_________日期：_________

一、就业协议书的签订意义

就业协议书是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中权利和义务的书面表现形式。它的签订不仅保障了毕业生的权益，也促进了用人单位和学校之间的合作与沟通。通过就业协议书的签订，可以更好地落实毕业生的就业工作，提高毕业生的就业质量和满意度。

二、就业协议书的签订流程

1.毕业生在完成学业后，需通过学校的毕业考试和论文答辩，取得毕业证书。

2.毕业生需按时到学校报到，并提交相关证明材料，如毕业证书、学位证书等。

3.学校根据社会需求和毕业生的实际情况，合理分配毕业生的工作岗位。同时，学校需提供必要的培训和支持，帮助毕业生适应工作环境。

4.毕业生需遵守学校的各项规章制度，勤奋工作，积极上进，树立良好的职业道德观念。毕业生应尊重学校的工作安排，不得擅自更改工作地点和岗位。

5.在签订就业协议书时，需明确各方的权利和义务，确保协议内容的合法性和有效性。同时，需注意保护各方的合法