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药店劳动合同

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事药店工作事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事药店相关工作，具体工作内容为______。

2.乙方应按照甲方的要求，完成各项工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作______小时，每周工作______天。

2.乙方享受国家法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬

1.乙方工资标准为每月______元，按月支付。

2.乙方工资支付时间为每月______日。

3.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方缴纳的基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，按照国家规定执行。

2.甲方按照国家规定，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动纪律

1.乙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度和劳动纪律。

2.乙方不得擅自离职，如有特殊情况需离职，应提前______日书面通知甲方。

七、劳动合同的解除和终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照约定提供劳动条件的；

（3）甲方拖欠工资的；

（4）甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的；

（5）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的。

八、争议处理

1.双方因履行本合同发生的争议，可以通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：____年____月____日