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工贸企业安全管理制度

一、总则

1.目的

为加强工贸企业安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命和企业财产安全，促进企业可持续发展，依据国家相关法律法规，结合本企业实际情况，制定本安全管理制度。

2.适用范围

本制度适用于本工贸企业内所有部门、车间、班组及员工。

3.基本原则

安全第一，预防为主，综合治理。

管生产必须管安全，谁主管谁负责。

强化安全教育培训，提高全员安全意识和技能。

依靠科技进步，加强安全技术创新，提升本质安全水平。

二、安全管理机构及职责

1.安全管理委员会

成立以企业主要负责人为主任，各部门负责人为成员的安全管理委员会。

定期召开安全会议，研究解决安全生产重大问题，决策安全管理重要事项。

2.安全管理部门

设立独立的安全管理部门，配备专业的安全管理人员。

负责制定和完善安全管理制度、操作规程，组织安全检查、隐患排查治理，开展安全教育培训，协调处理安全事故等工作。

3.部门及人员职责

各部门负责人为本部门安全生产第一责任人，负责组织实施本部门的安全管理工作，落实安全措施，确保安全生产。

员工应遵守安全规章制度，正确佩戴和使用劳动防护用品，积极参加安全教育培训，发现安全隐患及时报告。

三、安全管理制度

1.安全生产责任制

明确各级管理人员、各部门、各岗位的安全生产职责，签订安全生产责任书，将安全生产责任落实到每个环节、每个人。

定期对安全生产责任制的落实情况进行考核，对履行职责不力的进行问责。

2.安全教育培训制度

新员工入职必须进行三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗。

定期组织全体员工进行安全知识、技能培训，培训内容包括法律法规、安全操作规程、事故案例分析等。

对特殊工种作业人员，必须经专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。

3.安全检查制度

建立定期安全检查制度，包括日常检查、专项检查、季节性检查、节假日检查等。

安全检查应做到全面、深入、细致，对检查中发现的安全隐患，要下达整改通知书，明确整改责任人、整改措施和整改期限，跟踪督促整改。

对重大安全隐患，要实行挂牌督办，确保隐患得到及时消除。

4.隐患排查治理制度

建立隐患排查治理长效机制，定期组织开展隐患排查治理工作。

对排查出的隐患进行分类分级，按照“五落实”要求进行治理，即落实整改措施、责任、资金、时限和预案。

建立隐患排查治理台账，对隐患排查治理情况进行详细记录，实现闭环管理。

5.安全事故应急预案制度

制定完善的安全事故应急预案，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。

定期组织应急演练，检验和提高应急预案的实用性和可操作性，增强员工的应急处置能力。

发生安全事故后，应立即启动应急预案，迅速组织救援，保护事故现场，及时向上级主管部门报告。

6.危险作业管理制度

对动火作业、高处作业、有限空间作业、临时用电作业等危险作业，必须严格执行审批制度。

作业前，应进行风险评估，制定安全措施，经审批同意后方可作业。

作业过程中，应安排专人进行现场监护，确保作业安全。

7.设备设施安全管理制度

建立设备设施台账，对设备设施进行分类管理，定期进行维护保养和检修。

设备设施应符合安全要求，安装安全防护装置，设置明显的安全警示标志。

对特种设备，必须按照规定进行登记、检验检测，确保其安全运行。

8.职业健康管理制度

为员工提供符合国家职业卫生标准的工作环境和条件，配备必要的职业卫生防护用品。

定期组织员工进行职业健康检查，建立职业健康监护档案。

对存在职业危害因素的作业场所，应采取有效的防护措施，定期进行检测评价，确保职业危害因素符合国家标准。

四、安全操作规程

1.通用安全操作规程

员工进入工作场所必须正确佩戴和使用劳动防护用品。

严禁在工作场所吸烟、明火作业，严禁酒后上岗作业。

工作前应检查设备设施、工具等是否完好，确认无安全隐患后方可作业。

工作过程中应严格遵守操作规程，不得擅自更改操作程序。

工作结束后，应清理工作现场，关闭设备设施电源，将工具、材料摆放整齐。

2.各岗位安全操作规程

根据不同岗位的工作特点，制定详细的安全操作规程，明确各岗位的操作步骤、安全注意事项等。

各岗位员工必须熟练掌握本岗位的安全操作规程，严格按照操作规程进行作业。

五、安全投入保障制度

1.安全投入计划

企业应根据安全生产实际需要，制定年度安全投入计划，明确安全投入的项目、金额等。

安全投入计划应纳入企业年度预算，确保安全投入资金的及时足额到位。

2.安全投入范围

安全投入包括安