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广东开放大学2025年春《组织行为学(本专)》第一次测验参考答案
试题1
组织行为学的研究对象是组织系统及其个体、群体的心理和行为的规律。
对
错
答案是“对”。
试题2
从性质上区分,冲突有破坏性冲突和建设性冲突。
对
错
答案是“对”。
试题3
工作设计的方法通常包括工作内容的设计、工作时间的设计、工作关系的设
计和工作绩效评价的设计。
对
错
答案是“对”。
试题4
人群关系
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