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居家隔离宿舍管理制度

一、总则

1.目的

为规范公司员工居家隔离期间宿舍的管理，确保员工在隔离期间的生活秩序，保障员工的健康与安全，特制定本制度。

2.适用范围

本制度适用于因疫情防控需要进行居家隔离的公司全体员工及其所居住的宿舍。

3.基本原则

遵守国家法律法规及地方政府关于疫情防控的相关规定。

以人为本，关心员工生活，为员工提供必要的支持与帮助。

明确责任，加强管理，确保宿舍管理工作有序进行。

二、宿舍管理职责

1.公司层面

人力资源部门负责统筹协调居家隔离宿舍管理工作，制定相关制度并监督执行。

行政部门负责协助人力资源部门做好宿舍物资的调配、生活设施的维修维护等工作。

各部门负责人负责本部门居家隔离员工的管理，督促员工遵守宿舍管理制度。

2.员工层面

居家隔离员工是宿舍管理的直接责任人，应自觉遵守本制度，保持宿舍的整洁、卫生和安全。

积极配合公司及相关部门的管理工作，及时反馈宿舍管理中存在的问题。

三、宿舍卫生管理

1.个人卫生

员工应保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤洗澡、勤换洗衣物。

咳嗽或打喷嚏时，应使用纸巾或肘部遮掩口鼻，避免飞沫传播。

2.宿舍环境卫生

每天对宿舍进行清扫，保持地面干净、无杂物，桌面、窗台等无灰尘。

定期清理垃圾，将垃圾装入垃圾袋并扎紧袋口，按照当地垃圾分