2025年度安全保卫人员聘用合同范本.docxVIP

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  • 2025-06-02 发布于河南
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2025年度安全保卫人员聘用合同范本

甲方(聘用方):____________________________

乙方(被聘用方):____________________________

鉴于甲方需要安全保卫人员,乙方愿意接受甲方聘用,双方经友好协商,达成如下协议:

一、聘用岗位及职责

1.乙方被聘用为甲方安全保卫人员,负责甲方单位的安全保卫工作。

2.乙方应遵守国家法律法规,遵守甲方单位规章制度,服从甲方领导和管理。

3.乙方负责对甲方单位内部及周边环境进行巡查,发现安全隐患及时报告并采取措施。

4.乙方负责对来访人员进行登记、询问,确保来访人员的安全。

5.乙方负责对甲方单位内部人员进行管理,维护单位内部秩序。

6.乙方负责对甲方单位内部车辆进行管理,确保车辆停放有序。

7.乙方负责对甲方单位内部设施设备进行巡查,确保设施设备安全运行。

二、聘用期限

1.本合同期限为一年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满,双方可协商续签。

三、工作时间和待遇

1.乙方每日工作时间____小时,每周工作____天。

2.乙方每月工资为人民币____元,工资支付方式为____。

3.乙方享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假等休假待遇。

4.乙方享有五险一金待遇。

四、保密条款

1.乙方在甲方工作期间,对甲方单位的技术、商业秘密负有保密义务。

2.乙方离职后,仍应遵守保密义务,不得泄露甲方单位的商业秘密。

五、违约责任

1.乙方违反本合同约定,给甲方造成损失的,应承担相应的法律责任。

2.甲方违反本合同约定,给乙方造成损失的,应承担相应的法律责任。

六、合同解除

(1)乙方严重违反甲方单位规章制度;

(2)乙方严重失职,给甲方造成重大损失;

(3)乙方被依法追究刑事责任;

(4)双方协商一致解除合同。

(1)甲方未按约定支付工资;

(2)甲方未履行合同约定的其他义务;

(3)双方协商一致解除合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他约定

1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

2.本合同未尽事宜,可由双方另行协商解决。

甲方(盖章):____________________________

乙方(签字):____________________________

签订日期:____年____月____日

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