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劳务用工合同范本简单9篇
篇1
甲方(用人单位):XXXXXX公司
位置:XXXXXX
法定代表人:XXXXXX
乙方(劳动者):XXXXXX
性别:XXXXXX
年龄:XXXXXX
鉴于甲方因业务发展需要,同意以劳务用工的形式录用乙方,并承诺遵守相关法律法规,为双方的权利和义务提供保障,特订立本劳务用工合同。
一、合同期限
本合同自签订之日起生效,期限为XX年,期满可续签。
二、工作内容和职责
1.乙方同意根据甲方的业务需要,从事相关工作。具体职责包括但不限于:XXXXXX
2.乙方应认真履行工作职责,遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理。
三、工作时间和地点
1.甲方的工作时间为每周XX天,每天XX小时。具体工作时间和地点根据业务需要确定。
2.乙方应按时上班,不得迟到、早退或旷工。如有特殊情况需请假,应提前告知甲方并得到批准。
四、劳动报酬和福利
1.甲方向乙方支付的劳动报酬为:基本工资XXXX元/月,绩效工资根据乙方的实际工作表现和业绩另行确定。
2.甲方提供免费的工作午餐和晚餐。
3.乙方在甲方工作满一年后,可享受带薪年休假XX天。具体休假时间和方式根据甲方规定执行。
五、社会保险和福利
1.甲方应按照国家和地方的规定,为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
2.甲方应定期向乙方告知社会保险费的缴纳情况和相关待遇。
3.乙方在因公致残或患病期间,甲方应按照国家和地方的规定,提供相应的工伤保险和医疗保险待遇。
六、劳动保护和职业培训
1.甲方应为乙方提供必要的安全生产条件和劳动保护措施,防止乙方在劳动过程中发生事故或受到职业危害。
2.甲方应按照国家和地方的规定,对乙方进行职业培训,提高乙方的职业技能和素质。
七、合同的变更和解除
1.双方协商一致,可以变更本合同的内容。任何一方不得擅自变更本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
在试用期内被证明不符合录用条件的。
严重违反甲方规章制度的。
严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的。
同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。
以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的。
被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
未按照本合同约定提供劳动保护和条件的。
未及时足额支付劳动报酬的。
未依法为乙方缴纳社会保险费的。
以欺诈、胁迫的手段或乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的。
甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的。
八、争议解决
因履行本合同发生的争议,双方应友好协商解决。协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可向人民法院提起诉讼。
九、其他事项
1.本合同未尽事宜,可另行协商补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。经双方签字或盖章后生效。
3.乙方应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商业秘密和保密信息。如因违反保密制度给甲方造成损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。
篇2
甲方(用人单位):XX公司
位置:XX市XX区XX路XX号
联系方式:XX电话:XXXXXXX
乙方(劳动者):XXX
位置:XX市XX区XX路XX号
联系方式:XX电话:XXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同。
一、合同期限
本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
1.甲方安排乙方从事的工作内容为:XXX。乙方应按时、按质完成甲方安排的工作。
2.乙方的工作地点为:XX市XX区XX路XX号。乙方应服从甲方安排的工作地点,如有变动,需提前告知甲方。
三、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为:每日工作XX小时,每周工作XX天。具体上下班时间根据甲方安排而定。
2.乙方享有国家法定休假日和甲方规定的休假日。具体休假日根据甲方安排而定。
四、劳动报酬和福利待遇
1.乙方的劳动报酬为:每月工资XXXX元,具体工资根据甲方规定而定。乙方应按时领取工资,如有拖欠或克扣
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