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学校迟到早退管理制度

一、总则

1.目的

为维护学校正常的教学秩序，确保教学活动的顺利进行，培养师生良好的时间观念和纪律意识，特制定本迟到早退管理制度。

2.适用范围

本制度适用于学校全体教职员工、学生。

3.基本原则

公平公正原则：对所有迟到早退行为一视同仁，按照统一标准进行处理。

教育与惩罚相结合原则：以教育为主，引导师生自觉遵守时间规定，同时对屡教不改的行为进行适当惩罚。

及时反馈原则：对迟到早退情况及时记录并反馈，以便师生了解自身情况并及时改正。

二、迟到早退定义

1.迟到

教职员工未在规定的上班时间到达工作岗位，学生未在规定的上课时间进入教室。

2.早退

教职员工未到正常下班时间提前离开工作岗位，学生未到正常下课时间提前离开教室。

三、考勤管理部门

1.学校层面

由学校办公室负责全校的考勤管理工作，制定考勤计划，监督考勤执行情况，汇总考勤数据并进行分析。

2.部门层面

各教学部门、行政部门负责本部门人员的日常考勤管理，指定专人负责记录考勤情况，并及时上报学校办公室。

3.班级层面

各班级班主任负责本班学生的考勤管理，每天对学生的出勤情况进行记录，及时发现并处理迟到早退问题。

四、考勤方式

1.签到签退制度

教职员工实行上、下班签到签退制度，签到签退时间以学校规定的作息时间为准。