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非高危安全管理员和企业负责人习题(有(含答案)

一、单项选择题（每题2分，共30分）

1.安全管理的目标是（）

A.减少事故

B.消除事故

C.降低事故损失

D.以上都是

答案：D

解析：安全管理的目标包括减少事故的发生频率、尽可能消除事故隐患以及在事故不可避免时降低事故所带来的损失，所以以上选项都正确。

2.企业安全文化的核心是（）

A.安全理念

B.安全制度

C.安全行为

D.安全环境

答案：A

解析：安全理念是企业安全文化的核心，它引导着企业安全制度的制定、员工安全行为的养成以及安全环境的营造。

3.以下哪种不属于安全教育培训的形式（）

A.课堂讲授

B.现场演示

C.自我学习

D.罚款警告

答案：D

解析：罚款警告是一种安全管理的处罚措施，并非安全教育培训的形式。课堂讲授、现场演示和自我学习都可以有效地进行安全教育培训。

4.安全检查的目的是（）

A.发现隐患

B.消除隐患

C.预防事故

D.以上都是

答案：D

解析：安全检查首先是为了发现潜在的安全隐患，然后通过整改等措施消除这些隐患，最终达到预防事故发生的目的。

5.企业主要负责人对本单位的安全生产工作（）负责。

A.全面

B.部分

C.主要

D.次要

答案：A

解析：企业主要负责人作为企业安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。

6.安全标志分为四类，分别是（）

A.禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志

B.禁止标志、警告标志、通行标志、提示标志

C.禁止标志、警告标志、指令标志、通行标志

D.禁止标志、警告标志、通行标志、指令标志

答案：A

解析：根据相关标准，安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。

7.下列关于应急预案的说法，错误的是（）

A.应急预案应定期演练

B.应急预案不需要修订

C.应急预案应包括应急组织机构和职责

D.应急预案应明确应急响应程序

答案：B

解析：应急预案需要根据企业实际情况、法律法规要求以及演练效果等进行定期修订，以确保其有效性和实用性。而定期演练、明确应急组织机构和职责以及应急响应程序都是应急预案的重要内容。

8.安全投入应包括（）

A.安全设施费用

B.安全教育培训费用

C.应急救援费用

D.以上都是

答案：D

解析：安全投入涵盖了多个方面，安全设施费用用于购置和维护安全设备，安全教育培训费用用于提高员工安全意识和技能，应急救援费用用于应对突发事故，这些都是必要的安全投入。

9.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，应（）

A.继续作业

B.停止作业，撤离危险现场

C.向上级报告后再决定

D.等待救援

答案：B

解析：根据相关规定，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

10.企业安全管理的“五同时”原则是指在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比（）工作。

A.安全

B.质量

C.进度

D.效益

答案：A

解析：“五同时”原则强调了安全工作与生产工作的同步性，即在各项生产活动中都要同时考虑安全因素。

11.安全色中，红色表示（）

A.禁止、停止

B.警告、注意

C.指令、必须遵守

D.提示、安全状态

答案：A

解析：红色在安全色中表示禁止、停止的意思，如禁止标志通常为红色。

12.以下属于特种作业的是（）

A.电工

B.钳工

C.车工

D.铣工

答案：A

解析：电工属于特种作业，需要经过专门的培训和考核，取得相应的特种作业操作证才能上岗作业。而钳工、车工、铣工一般不属于特种作业。

13.企业应建立（），及时、如实记录安全生产教育和培训情况。

A.安全生产教育和培训档案

B.安全生产检查档案

C.安全生产事故档案

D.安全生产投入档案

答案：A

解析：建立安全生产教育和培训档案可以记录员工的培训情况，便于企业对培训效果进行评估和管理。

14.安全管理中的“三违”现象是指（）

A.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律

B.违反规定、违反制度、违反标准

C.违规操作、违规指挥、违规检查

D.违反安全、违反质量、违反进度

答案：A

解析：“三违”现象主要指违章指挥、违章作业和违反劳动纪律，这是导致事故发生的重要原因。

15.当发生火灾时，下列哪种做法是正确的（）

A.乘坐电梯逃生

B.用湿毛巾捂住口鼻，低姿逃生

C.向着火处逆风奔跑

D.立即跳楼逃生

答案：B

解析：发生火灾时，电梯可能会断电或发生其他故障，不能乘坐电梯逃生；向着火处逆风奔跑会吸入更多的烟雾和热气，非常危险；立即跳楼逃生更是不可取的。