- 0
- 0
- 约3.61千字
- 约 9页
- 2025-06-08 发布于河南
- 举报
自考专业(人力资源管理)预测复习
考试时间:90分钟;命题人:教研组
考生注意:
1、本卷分第I卷(选择题)和第Ⅱ卷(非选择题)两部分,满分100分,考试时间90分钟
2、答卷前,考生务必用0.5毫米黑色签字笔将自己的姓名、班级填写在试卷规定位置上
3、答案必须写在试卷各个题目指定区域内相应的位置,如需改动,先划掉原来的答案,然后再写上新的答案;不准使用涂改液、胶带纸、修正带,不按以上要求作答的答案无效。
第I卷(选择题80分)
一、单选题(20小题,每小题3分,共计60分)
1、(单选题)纵向扩大员工的工作,增加员工在工作计划、决策参与、进度控制、考评奖励方面的内容,使其介入到工作的管理中,增大其工作自主性,获得成就感、责任感和满足感。这是()
A.工作职务轮换
B.工作扩大化
C.工作丰富化
D.弹性工作
正确答案:C
2、(单选题)社会主义社会领导者应该树立和强化的领导观念是()?
正确答案:
3、(单选题)以经理为首的执行机构,在人事方面的职权是()
A.任免公司副经理、财务负责人,并决定他们的报酬
B.选举和更换公司的董事和监事,并决定他们的报酬
C.提请董事会聘任或解聘公司副经理、财务负责人,直接聘任或解聘其他负责管理人员
D.选举董事长
正确答案:C
4、(单选题)下列选项中由《合同法》调整的是()
A.劳动合同
B.收养协议
C.建设工程合同
D.婚约
正确答案:C
5、(单选题)个人在团体中,不知不觉地受到团体压力的影响,促使其行为与团体行为相一致的现象,这是
A.社会助长效应
B.从众行为倾向
C.社会顾虑倾向
D.社会惰化现象
正确答案:B
6、(单选题)用人单位可以招用未满16周岁的未成年人,并须报县级以上的劳动行政部门批准的情形是()
A.某私人餐馆招用勤杂工
B.某国有企业招用电工
C.某俱乐部招用体操运动员
D.某职业介绍所招用职员
正确答案:C
7、(单选题)关系到组织生死存亡,决定组织成败的那部分公众对象是
A.个体公众
B.组织公众
C.首要公众
D.次要公众
正确答案:C
8、(单选题)组织识别系统中最具传播力与传染力的要素是()
A.理念识别系统
B.行为识别系统
C.视觉识别系统
D.听觉识别系统
正确答案:C
9、(单选题)对现存统计资料做分析推断时,所依据的统计资料的分析单位与结论的分析单位不一致,研究者所犯的错误是()
A.效度谬误
B.信度谬误
C.区位谬误
D.抽样谬误
正确答案:C
10、(单选题)企业在市场营销中要实现企业、顾客和社会的多赢,必须树立()
A.社会营销理念
B.市场营销理念
C.生产观念
D.产品观念
正确答案:A
11、(单选题)法国著名管理学家亨利·法约尔认为所有工业企业中都存在六大类企业经营活动,其中他认为最重要的职能是()
A.技术
B.商业
C.管理
D.财务
正确答案:C
12、(单选题)下列选项中,不能用来测度变量值之间离散程度的指标是
A.极差
B.方差
C.众数
D.变异系数
正确答案:C
13、(单选题)尽管人们对企业管理的具体职能说法不一,但认识比较一致的三个职能是()
A.计划、协调、控制
B.计划、组织、指挥
C.计划、组织、用人
D.计划、组织、控制
正确答案:D
14、(单选题)某电冰箱生产企业对A城市的100户居民进行市场需求调查,其中2008年准备更换电冰箱的用户30家,A市居民有30万户,则A市今年电冰箱的市场需求量约为()
A.9万(台)
B.8万(台)
C.10万(台)
D.7万(台)
正确答案:A
15、(单选题)拿破仑曾说:“没有无用的士兵,只有无能的将军。”由此可见()
A.领导用人很困难
B.士兵比将军更重要
C.士兵的价值取决于领导的发掘和使用
D.士兵都很优秀
正确答案:C
16、(单选题)下列不属于消费者协会职能的是()
A.向消费者提供消费信息和咨询服务
B.主管商品质量的监督和检查
C.参与制定有关消费者权益的法规
D.通过大众传媒批评损害消费者合法权益的行为
正确答案:B
17、(单选题)下列关于劳动就业特征的说法,错误的是()
A.年满16周岁的公民才具有劳动就业的资格
B.劳动就业必须使劳动者能够获得一定的劳动报酬或经营收入
C.劳动就业必须是出自公民的自愿
D.劳动就业中的劳动不以合法为前提
正确答案:D
18、(单选题)适用于规模不大的人口总体的抽样方法是
A.间隔随机抽样
B.分层随机抽样
C.分区多级随机抽样
D.整群抽样
正确答案:A
19、(单选题)某公司成立后准备组建监事会,下列人员中适合作为监事会候选人的是()
您可能关注的文档
- 解析卷-人教版8年级数学上册《分式》专题练习试题(含解析).docx
- 自考专业(金融)通关题库及参考答案详解(预热题).docx
- 自考专业(金融)考前冲刺测试卷及参考答案详解【能力提升】.docx
- 自考专业(金融)模考模拟试题及答案详解.docx
- 自考专业(金融)复习提分资料及参考答案详解【实用】.docx
- 自考专业(人力资源管理)过关检测试卷(考点梳理)附答案详解.docx
- 自考专业(人力资源管理)试题含答案详解(考试直接用).docx
- 自考专业(人力资源管理)自我提分评估及参考答案详解【名师推荐】.docx
- 自考专业(人力资源管理)考前冲刺练习附参考答案详解【达标题】.docx
- 自考专业(人力资源管理)经典例题【各地真题】附答案详解.docx
原创力文档

文档评论(0)