终止劳动合同协议书模板.docVIP

终止劳动合同协议书模板

终止劳动合同协议书

甲方（用人单位）：

名称：______________________

法定代表人：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

身份证号码：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲、乙双方于____年__月__日签订了《劳动合同》（合同编号：__________），现经双方平等、自愿、充分协商，就终止劳动合同相关事宜达成如下协议：

一、劳动合同终止原因

经双方协商一致，同意自____年__月__日起终止双方签订的劳动合同。终止劳动合同的原因如下（请在相应原因前的□内打“√”）：

□劳动合同期满，双方不再续签；

□乙方开始依法享受基本养老保险待遇；

□乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪；

□甲方被依法宣告破产；

□甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散；

□法律、行政法规规定的其他情形。

二、工作交接

1.乙方应在本协议生效后的__个工作日内，按照甲方的要求完成工作交接。工作交接的具体内容包括但不限于工作资料、工作设备、办公用品、未完成的工作任务等。

2.乙方应向甲方指定的人员办理工作交接手续，并填写《工作交接清单》。《工作交接清单》一式两份，甲、乙双方各执一份，作为工作交接完成的证明。

三、薪资及福利待遇结算

1.甲方应在本协议生效后的__个工作日内，向乙方支付截止至劳动合同终止日的工资。工资结算至____年__月__日，共计人民币______元（大写：______________________）。

2.甲方应按照法律法规及甲方的相关规定，为乙方办理社会保险和住房公积金减员手续，减员时间为____年__月__日。乙方在劳动合同终止前应享受的各项福利待遇，甲方应按照规定予以结算并支付。

3.除上述工资及福利待遇外，甲方无需向乙方支付任何其他费用。但法律法规另有规定的除外。

四、经济补偿

1.根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，结合本协议约定的劳动合同终止原因，甲方（□需要/□不需要）向乙方支付经济补偿。

2.若甲方需要向乙方支付经济补偿，经济补偿的计算方式为：乙方在甲方处的工作年限为____年__个月，经济补偿标准为每月人民币______元，共计人民币______元（大写：______________________）。甲方应在本协议生效后的__个工作日内，将经济补偿支付至乙方指定的银行账户。

3.乙方确认，甲方已按照法律法规的规定向其支付了全部应得的经济补偿，乙方不再向甲方主张任何其他经济补偿或赔偿。

五、保密及竞业限制

1.乙方应严格遵守与甲方签订的保密协议及其他相关保密规定，保守甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息。在劳动合同终止后，乙方的保密义务仍然有效，保密期限为自本协议生效之日起____年。

2.若乙方与甲方签订了竞业限制协议，乙方应继续履行竞业限制协议约定的义务。竞业限制期限、竞业限制经济补偿等相关事宜按照竞业限制协议的约定执行。

六、声明与保证

1.甲、乙双方声明，各自均具有签订和履行本协议的权利能力和行为能力，且本协议的签订和履行不违反任何法律法规及各自应承担的其他义务。

2.乙方保证在离职后不会以任何方式损害甲方的利益和声誉，不会向任何第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息。

七、争议解决

甲、乙双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁或向有管辖权的人民法院提起诉讼。

八、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，按照法律法规及甲方的相关规定执行；法律法规及甲方相关规定未涉及的，由双方协商解决。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人（签字）：________________

签订日期：____年__月__日

乙方（签字）：__________________

签订日期：____年__月__日