看守员聘用合同.docVIP

看守员聘用合同

合同编号：__________

甲方（以下简称“雇主”）：

公司名称：__________

地址：__________

联系方式：__________

地址：__________

乙方（以下简称“看守员”）：

姓名：__________

地址：__________

联系方式：__________

第一章总则

1.1合同主体

1.1.1本合同由雇主与看守员双方签订，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上达成一致。

1.1.2雇主为合法注册成立的企业，具备独立法人资格，有权签订本合同。

1.1.3看守员为具有完全民事行为能力的自然人，具备履行本合同约定的职责的能力。

第二章职责与义务

2.1雇主职责

2.1.1雇主应按照本合同的约定，按时支付看守员报酬。

2.1.2雇主应提供看守员所需的住宿、饮食、交通等基本生活条件。

2.1.3雇主应保障看守员的人身安全，不得安排其从事危险作业。

2.2看守员职责

2.2.1看守员应严格遵守国家法律法规，不得从事违法活动。

2.2.2看守员应按照雇主的安排，履行以下职责：

2.2.2.1负责看守指定场所，保证场所安全；

2.2.2.2按时巡查，发觉异常情况及时报告雇主；

2.2.2.3对场所内的人员、物品进行管理，防止遗失、损坏。

第三章工作时间与休息

3.1工作时间

3.1.1看守员的工作时间为每天____小时，每周工作____天。

3.1.2看守员应按照雇主的安排，按时上下班，不得迟到、早退。

3.2休息

3.2.1看守员每周享有____天休息时间，休息时间可根据实际情况进行调整。

3.2.2雇主应保障看守员享有国家法定节假日休息。

第四章报酬与福利

4.1报酬

4.1.1看守员的报酬为每月人民币____元，每季度结算一次。

4.1.2雇主应按照约定时间支付看守员报酬，不得拖欠。

4.2福利

4.2.1看守员享有国家法定节假日工资。

4.2.2雇主为看守员提供住宿、饮食、交通等基本生活条件。

4.2.3雇主为看守员办理意外伤害保险。

第五章违约责任

5.1雇主违约责任

5.1.1雇主未按照约定支付报酬的，应支付违约金，违约金为应付报酬的____%。

5.1.2雇主未提供基本生活条件的，应承担相应责任。

5.2看守员违约责任

5.2.1看守员未履行职责，导致场所安全受到威胁的，应承担相应责任。

5.2.2看守员违反法律法规，从事违法活动的，应承担法律责任。

甲方（以下简称“雇主”）：

公司名称：__________

地址：__________

联系方式：__________

地址：__________

乙方（以下简称“看守员”）：

姓名：__________

地址：__________

联系方式：__________

第六章合同期限

6.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

6.2合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。

6.3在合同期限内，任何一方不得单方面解除合同，除非符合以下条件：

6.3.1雇主因经营困难需裁员，提前____天书面通知看守员；

6.3.2看守员因身体健康原因不能履行职责，提供相应证明。

第七章终止与解除

7.1合同终止

7.1.1合同期满，合同自然终止。

7.1.2双方协商一致，可以提前终止合同。

7.2合同解除

7.2.1雇主有下列情况之一的，看守员可以解除合同：

7.2.1.1未按照约定支付报酬；

7.2.1.2未提供约定的劳动条件。

7.2.2看守员有下列情况之一的，雇主可以解除合同：

7.2.2.1严重违反本合同约定的职责；

7.2.2.2因犯罪被追究刑事责任。

第八章保密与知识产权

8.1保密

8.1.1看守员在合同期间及合同终止后，对雇主的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息负有保密义务。

8.1.2看守员不得泄露保密信息，不得利用保密信息为自己或他人谋取利益。

8.2知识产权

8.2.1看守员在履行本合同期间所创造的知识产权归雇主所有。

8.2.2看守员应协助雇主办理知识产权的相关手续。

第九章争议解决

9.1本合同的签订、履行、终止及解释等事项，如发生争议，双方应友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第十章其他条款

10.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

10.3本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至合同终止或解除之日失效。

甲方（以下简称“雇主”）：

公司名称：__________

地址：_________