2024年9月自贡市直遴选面试真题带详解.docx

2024年9月自贡市直遴选面试真题

第一部分单选题(5题)

1、某两个乡政府为了争夺种土豆的田地发生争执，你作为调解人员如何处理?

【答案】：首先,我觉得首要的就是平息两乡政府的争执局面,邀请彼此的负责人坐下来心平气和地协商、沟通,以和平的方式解决矛盾。第二,找出矛盾的根源,到底是因为什么使两乡政府为田地争执不下:是田地的划分问题,还是田地的使用权,或是田地的历史遗留问题等。我想只有清楚了矛盾的源头,才能更好地有针对性地解决矛盾。第三,如果是所有权问题,可凭契约公正地协商解决;如果是使用权问题,那么就要出具相关的手续证据以及联系镇政府负责人,根据相关的资料以商量的口气解决这个问题;当然,如果涉及历史遗留问题,可以本着尊重历史、协商解决的原则来解决。总之,根据问题的根源,具体情况具体分析,相信矛盾一定能够得到妥善的解决.到底是因为什么使两乡政府为田地争执不下:是田地的划分问题,还是田地的使用权,或是田地的历史遗留问题等。我想只有清楚了矛盾的源头,才能更好地有针对性地解决矛盾。

【解析】题目类型这是一道公务员面试中的应急处理类题目，主要考查考生在面对基层政府间矛盾冲突时的调解能力、问题分析能力以及解决实际问题的能力。核心考点本题重点考查考生能否迅速有效地平息争执局面，准确找出矛盾根源，并依据不同情况提出合理的解决方案，以和平、公正的方式解决两乡政府之间的土地争执问题，体现考生的应急应变和沟通协调能力。答案亮点1.步骤合理有序：答案首先强调平息争执局面，让双方坐下来和平协商，这是解决矛盾的基础，避免矛盾进一步激化。接着提出找出矛盾根源，体现了问题解决的逻辑性，只有明确问题所在，才能有针对性地解决。最后针对不同的矛盾根源，如所有权、使用权、历史遗留问题等分别给出了解决办法，具体且具有可操作性。2.处理方法得当：对于不同类型的矛盾，答案提出了合理的解决思路。在处理所有权问题时，依据契约公正协商；处理使用权问题时，要求出具相关手续证据并联系镇政府，根据资料协商解决；对于历史遗留问题，遵循尊重历史、协商解决的原则，这些方法符合实际情况和相关规定。3.总结全面到位：答案最后指出要根据问题根源具体情况具体分析，相信矛盾能得到妥善解决，体现了考生对问题解决的信心和全面考虑问题的能力。可优化之处1.沟通技巧的阐述：在平息争执局面和协商过程中，可以适当提及一些具体的沟通技巧，如倾听双方诉求、表达理解和尊重等，使答案更加丰富和完善。2.后续跟进措施：可以增加一些后续跟进措施，如在矛盾解决后，对执行情况进行监督，定期回访两乡政府，确保问题得到彻底解决，避免矛盾再次出现。

2、如果让你组织一个新闻发布会，你怎么办?

【答案】：1)进行调研、策划。(2)安排参会人员。(3)布置会场。(4)做好会议的议程。(5)妥善处理后续工作。

【解析】这是一道典型的组织管理类公务员面试题，考查考生组织协调、计划安排等多方面的能力。破题点在于将新闻发布会这一活动拆解为各个环节，完整且有条理地阐述组织过程。分析题干题目要求考生组织一个新闻发布会，这就需要考生具备对新闻发布会流程的了解，并且能够合理安排各项事务，确保发布会顺利进行。分析答案进行调研、策划：这是组织新闻发布会的前期准备工作。调研能帮助了解新闻发布会的主题、目的、受众等信息，为策划提供依据。策划则是制定详细的活动方案，包括时间、地点、参会人员、议程等内容，是整个活动的蓝图。安排参会人员：确定参会人员范围，如媒体记者、嘉宾、发言人等，并进行邀请和确认。合理安排人员有助于确保发布会信息能够准确、广泛地传播，同时不同身份的人员参与可以丰富发布会的内容和视角。布置会场：根据新闻发布会的主题和规模，布置合适的场地。包括悬挂横幅、摆放桌椅、调试设备等，营造良好的会议氛围，为参会人员提供舒适的环境，保证会议的顺利进行。做好会议的议程：制定清晰合理的议程是新闻发布会有序进行的关键。明确开场、发言人讲话、问答环节、结束等各阶段的时间和内容，使会议节奏紧凑、高效，让信息能够有条理地传达给参会人员。妥善处理后续工作：发布会结束后，要对相关工作进行跟进。如收集媒体报道、整理会议资料、评估活动效果等，总结经验教训，为后续类似活动提供参考。总体而言，该答案完整地涵盖了组织新闻发布会的各个关键环节，逻辑清晰，符合组织管理类题目的答题要求，能够体现考生具备一定的组织协调和解决实际问题的能力。

3、你和小张是税务机关的热线服务人员，有一天一位纳税人来办理相关的税收业务，但办理的业务超出你们的职责范围，于是小张对这位群众说：“这事不归我们管。”群众听后说你们不负责任，要投诉你们。请问对于小张的做法你怎么看？如果你是小张，你会怎么做？

【答案】：第一问：税务机关是为纳税人办理日常税务事宜和提供税务服务的，而同