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天府青城计划哲社文化领军人才项目实施方案

项目背景

为深入贯彻落实习近平总书记关于哲学社会科学工作的重要论述，大力推进天府青城哲学社会科学高地建设，充分发挥哲学社会科学在党和国家事业发展中的重要作用，培养造就一批具有深厚学术造诣、广泛社会影响的哲学社会科学领军人才，特制定本“天府青城计划哲社文化领军人才项目”实施方案。

目标设定

本项目旨在通过系统的培养与支持，在未来[X]年内，选拔并重点培养[X]名左右哲学社会科学领域的领军人才。这些人才应在学术研究上具有卓越的创新能力和深厚的学术积累，能够在国内外学术前沿领域取得具有重大影响力的研究成果；在学科建设方面，能够引领学科发展方向，推动学科交叉融合，提升学科整体水平；在社会服务方面，能够为党和政府决策提供高质量的咨询建议，为经济社会发展贡献智慧和力量；在人才培养方面，能够发挥传帮带作用，培养出一批优秀的青年学术骨干，形成结构合理、充满活力的学术梯队。

选拔标准

基本条件

1.拥护中国共产党的领导，坚持正确的政治方向和学术导向，遵守国家法律法规和学术道德规范。

2.具有良好的职业道德和敬业精神，热爱哲学社会科学事业，有强烈的责任感和使命感。

3.一般应具有正高级专业技术职称，在哲学社会科学领域具有较高的学术声誉和社会影响力。

4.身体健康，能够胜任项目研究和相关工作。

学术条件

1.在学术研究方面取得显著成就，在本学科领域具有深厚的学术造诣和较高的知名度，能够引领学科发展方向。近[X]年在国内外权威学术期刊发表高水平学术论文[X]篇以上，或出版具有重要学术价值的专著[X]部以上。

2.主持过国家级重大科研项目，或获得过国家级科研奖励，研究成果在学术界和社会上产生广泛影响，对学科发展和社会进步做出重要贡献。

3.具有较强的创新能力和团队组织协调能力，能够带领学术团队开展创新性研究，在学科建设、人才培养等方面发挥重要作用。

选拔流程

申报

1.发布通知：通过官方网站、新闻媒体等渠道发布“天府青城计划哲社文化领军人才项目”申报通知，明确申报条件、申报材料、申报时间等要求。

2.个人申请：符合条件的申请人按照要求填写申报表格，提交个人学术成果、科研项目、获奖情况等相关证明材料。

3.单位推荐：申请人所在单位对申报材料进行审核，签署推荐意见，并将推荐名单和申报材料报送至项目主管部门。

评审

1.资格审查：项目主管部门对申报材料进行资格审查，确定符合申报条件的人员名单。

2.专家评审：组织相关领域的专家组成评审委员会，对通过资格审查的申报人员进行评审。评审委员会根据申报人员的学术成就、创新能力、团队建设等方面进行综合评价，提出建议人选。

3.实地考察：对建议人选进行实地考察，了解其科研工作开展情况、团队建设情况等，进一步核实申报材料的真实性和准确性。

公示与确定

1.公示：将拟入选的哲社文化领军人才名单在官方网站进行公示，公示期为[X]个工作日。公示期间，接受社会各界的监督和举报。

2.确定：对公示无异议的人选，经项目主管部门审定后，正式确定为“天府青城计划哲社文化领军人才”。

培养措施

学术研究支持

1.科研经费资助：为入选的领军人才提供专项科研经费，用于开展学术研究、参加学术交流活动、购置科研设备等。科研经费按照项目管理的有关规定进行使用和管理。

2.科研平台建设：支持领军人才依托高校、科研机构等建设重点实验室、研究中心等科研平台，为其开展科研工作提供良好的条件。鼓励领军人才积极参与国际科研合作，提升我国哲学社会科学的国际影响力。

3.学术交流合作：组织领军人才参加国内外高水平的学术会议、研讨会等学术交流活动，拓宽学术视野，加强与国内外同行的交流与合作。支持领军人才邀请国内外知名专家学者来川讲学、开展合作研究。

人才团队建设

1.团队组建：鼓励领军人才组建结构合理、优势互补的学术团队，团队成员应包括不同年龄段、不同学科背景的科研人员。项目主管部门对领军人才组建的团队给予一定的支持和指导。

2.人才培养：领军人才要发挥传帮带作用，培养一批优秀的青年学术骨干。通过指导研究生、开展学术讲座、组织学术研讨等方式，提高青年学术骨干的学术水平和科研能力。项目主管部门将对领军人才培养青年学术骨干的情况进行考核和评估。

社会服务与决策咨询

1.决策咨询服务：组织领军人才围绕经济社会发展中的重大理论和现实问题开展研究，为党和政府决策提供高质量的咨询建议。建立领军人才决策咨询机制，定期组织领军人才与政府部门进行交流和沟通，及时了解政府决策需求。

2.社会服务活动：鼓励领军人才积极参与社会服务活动，通过开展科普宣传、文化讲座、政策解读等方式，普及哲学社会科学知识，提高公众的科学文化素养。支持领军人才参与社会治理创新，为解决社会热点难点问题贡献