志愿者招募、嘉许、回馈制度及资金保障.doc

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志愿者招募、嘉许、回馈制度及资金保障

为充分调动我公司员工参加志愿者活动的积极性和主动性，进一步推进本单位精神文明创建工作，促进企业和谐健康发展，制定本制度：

一、招募原则

1、在志愿者的招募过程中，本着自愿原则，吸引有爱心、有责任心、有素质的人员参与，择优录取。

2、要求志愿者服从安排，时间观念强，能吃耐劳。

3、招募范围不仅局限于本单位员工，凡年满18周岁的合法公民均可参与。

二、嘉许、回馈原则

1、对志愿者嘉许、回馈以精神奖励为主，物质奖励为辅。

2、对年服务时长满50小时或在志愿者服务活动中表现突出的志愿者可以给于嘉许。

3、年终根据志愿者的服务时长和日常表现，评选出5名优秀志愿者，颁发荣誉证书并给与一定物质鼓励，同时在申请入党、评优评先时优先推荐。

三、资金保障

1、从年度经营费用中拿出一点专项经费用于精神文明创建工作，经费由公司财务人员管理。

2、专项经费只能用于精神文明创建工作中的各项活动中，不得挪作他用。

**新华发行集团有限公司**市分公司

2017年3月11日

初级会计持证人

专注于经营管理类文案的拟写、润色等，本人已有10余年相关工作经验，具有扎实的文案功底，尤善于各种框架类PPT文案，并收集有数百万份各层级、各领域规范类文件。欢迎大家咨询！

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